Maintenance Manager – Responsabile Manutenzione Impianti
La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede un Diploma ad indirizzo elettromeccanico o meccatronico oppure una Laurea in Ingegneria Meccanica. Si contraddistingue per una spiccata propensione alla pianificazione e per una Leadership direttiva. All'interno del team di produzione, sarà responsabile del team di manutenzione degli impianti e dovrà garantirne il miglior funzionamento, in stretta collaborazione con il Continuous Improvement Plant Coordinator.
Principali Responsabilità
* Coordinare il personale del reparto manutenzione.
* Identificare e far realizzare modifiche su macchine e impianti, al fine di ridurre i costi di gestione o migliorarne le prestazioni (sicurezza, affidabilità).
* Contattare e coordinare ditte esterne per interventi di manutenzione straordinaria.
* Collaborare con i responsabili dei reparti per la gestione tecnica degli impianti.
* Cooperare con l'ufficio progettazione per definire le caratteristiche tecniche di nuovi prodotti e processi.
* Gestire l'archivio dei manuali d'uso e manutenzione e della documentazione tecnica di supporto.
* Garantire ordine, disciplina e rispetto delle normative antinfortunistiche.
* Garantire la disponibilità a straordinari.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
* Diploma tecnico (elettromeccanico, meccatronico) o Laurea in Ingegneria Meccanica.
* Esperienza di almeno 2 anni come Maintenance Manager.
* Conoscenza ed esperienza nella Manutenzione Autonoma (AM) e Professionale (PM).
* Conoscenza delle normative vigenti in materia di sicurezza.
* Ottima conoscenza di Windows, Office e dei linguaggi di programmazione PLC.
Abilità Personali (Soft Skills)
* Time management
* Pianificazione
* Pensiero anticipatorio
* Problem solving
* Orientamento al risultato
* Team working
* Leadership direttiva
* Leadership emotiva
Condizioni di Contratto
* Sede di lavoro: Merate (LC)
* Orario di lavoro e work-life balance: Lunedì - Venerdì, 8.00-12.00 / 13.00-17.00
* Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato, full time
* Pacchetto retributivo:
RAL di riferimento: €32.000-38.000
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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