RICERCA CUSTOMER CARE – SETTORE TESSILE INDUSTRIA
Per azienda operante nel settore tessile, selezioniamo una figura di Customer Care da inserire con contratto in somministrazione, finalizzato al supporto commerciale e gestionale dei clienti nazionali e internazionali.
Attività principali:
* Gestione ordini clienti: inserimento, conferme d’ordine, aggiornamenti su tempi di consegna
* Monitoraggio spedizioni e follow-up con i clienti lungo tutta la filiera logistica
* Supporto commerciale durante le varie fasi del processo d’ordine
* Assistenza post-vendita per gestione reclami, resi e richieste specifiche
Requisiti:
* Esperienza pregressa in ruolo analogo (customer care/commerciale/back office)
* Ottime doti comunicative e di problem solving
* Buona conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta)
* Precisione, attenzione al cliente e capacità di lavorare in team
* Buona conoscenza del pacchetto office (Excel)
Offerta:
* Inserimento in somministrazione con possibilità di proroghe
* Inquadramento contrattuale: 3° livello CCNL Tessile Industria
* Ambiente dinamico, strutturato e con reale possibilità di continuità
Sede di lavoro: vicinanze a Mongrando
Vuoi entrare a far parte di un team orientato alla qualità e alla soddisfazione del cliente?
Candidati ora inviando il tuo CV a, indicando nell’oggetto “Customer Care Tessile”.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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