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Hse manager

Asti
Contratto a tempo indeterminato
Wyser S.r.l. A Socio Unico
Pubblicato il 8 settembre
Descrizione

Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una HSE Manager.

Overview

La risorsa dovrà coordinare le attività in materia di Salute e Sicurezza, garantire la conformità alle normative, agli standard ISO 45001 e 14001 ed alle direttive interne all’azienda, promuovendo una cultura della sicurezza.

Responsabilità

* Coordinare e condurre audit di sicurezza (ISO, SOV, safety walks, ecc.)
* Comunicare in modo proattivo i temi HSE e sviluppare piani di comunicazione
* Gestire la formazione HSE per dipendenti e visitatori (in aula, e-learning, coaching)
* Supervisionare le valutazioni dei rischi e mantenere aggiornato il registro RA
* Redigere e aggiornare SOP, istruzioni operative e documentazione HSE
* Monitorare la normativa e supportare l’implementazione di nuovi requisiti
* Pianificare investimenti HSE (CAPEX) e gestire il budget di reparto
* Indagare sugli incidenti e coordinare le azioni correttive
* Partecipare a riunioni HSE interne ed esterne (safety committee, division meetings)
* Collaborare con autorità locali e fungere da referente HSE per lo stabilimento

Requisiti

* Laurea Magistrale in Ingegneria Ambientale, Civile o Gestionale
* Esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruoli in ambito HSE in contesti industriali
* Ottima conoscenza della normativa sulla Salute, Sicurezza sul Lavoro e Ambiente e dei relativi adempimenti nel contesto aziendale (D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. e D.Lgs. 152/2006 e s.m.i.)
* Familiarità con le normative volontarie (ISO 14001, ISO 45001)
* Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
* Ottima capacità di relazione e predisposizione al lavoro di team
* Problem solving, proattività e orientamento al miglioramento continuo
* Capacità di parlare in pubblico e condurre sessioni formative

Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: informativa-candidati/

(Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

#LI-GS2

#J-18808-Ljbffr

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