PstrongFabbri 1905 /strong ricerca un strongRetail Expansion Franchising Manager /strong. /pbrVuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.brpFabbri 1905, storica azienda italiana simbolo di eccellenza e tradizione, conosciuta in tutto il mondo per l’iconica strongAmarena Fabbri /strong, ricerca una figura di strongRetail Expansion Franchising Specialist /strong per supportare il progetto di sviluppo e apertura di nuovi punti vendita monomarca in strongfranchising /strong, in Italia e all’estero. /ppLa risorsa, partendo dall’esperienza dello store pilota di strongBologna /strong, sarà inserita all’interno della Direzione Generale e lavorerà a stretto contatto con il management aziendale, contribuendo allo sviluppo del format retail e al coordinamento delle nuove aperture. /ppstrongResponsabilità principali /strong /pulliSupporto allo strongsviluppo del network retail in franchising /strong, in Italia e sui mercati esteri; /liliGestione operativa del processo di strongapertura di nuovi punti vendita /strong: dalla fase di scouting alla messa a regime dello store; /liliCoordinamento delle attività di apertura (layout, allestimenti, fornitori, tempistiche, materiali di comunicazione); /liliSupporto nella definizione e nel rispetto degli strongstandard di brand e di format /strong retail; /liliInterfaccia con franchisee, partner locali e fornitori; /liliCollaborazione con le funzioni interne (commerciale, marketing, operations, logistica, legale) per garantire il corretto avvio degli store; /liliSupporto alla formazione iniziale dei franchisee e del personale di punto vendita; /liliMonitoraggio delle performance dei nuovi store nella fase di start-up e supporto alle attività di miglioramento continuo; /liliPartecipazione a sopralluoghi, trasferte e fiere di settore in Italia e all’estero. /li /ulpstrongRequisiti /strong /pulliEsperienza di almeno strong3–5 anni /strong in ruoli analoghi legati allo strongsviluppo retail /strong, aperture di punti vendita e/o franchising; /liliEsperienza nel settore retail, food beverage costituirà titolo preferenziale; /liliConoscenza dei processi di apertura store (location, layout, allestimenti, start-up operativo); /liliCapacità di gestione di progetti e coordinamento di più stakeholder; /liliOttime doti organizzative, problem solving e orientamento al risultato; /liliSpiccate capacità relazionali e comunicative; /lilistrongDisponibilità a trasferte /strong in Italia e all’estero; /lilistrongOttima conoscenza della lingua inglese /strong; la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus. /li /ulpstrongCosa offriamo /strong /pulliInserimento in un strongbrand storico e iconico /strong, riconosciuto a livello internazionale; /liliCoinvolgimento diretto in un progetto di strongsviluppo e crescita del format retail /strong; /liliContesto dinamico, internazionale e in forte evoluzione; /liliPacchetto retributivo commisurato all’esperienza. xdwybme /li /ulpSede di lavoro: Bologna (con possibilità di trasferte sul territorio nazionale ed internazionale) /ppOrario di lavoro full-time. /p