Azienda operante nella distribuzione di prodotti di consumo, attiva su scala nazionale, seleziona una figura di Responsabile Risorse Umane, con il compito di coordinare e sviluppare le politiche HR aziendali in linea con gli obiettivi organizzativi.
Attività previste:
* Gestione dell’intero ciclo di vita del personale: selezione, inserimento, sviluppo e cessazione del rapporto di lavoro
* Coordinamento delle attività di reclutamento, onboarding e colloqui conoscitivi
* Supervisione delle pratiche amministrative e dei contratti di lavoro, in collaborazione con lo studio paghe
* Predisposizione e aggiornamento della documentazione HR (regolamenti, mansionari, organigrammi)
* Definizione dei piani formativi e delle iniziative di sviluppo professionale del personale
* Monitoraggio delle presenze e gestione di ferie, permessi, malattie
* Supporto alla direzione nelle attività di riorganizzazione e gestione dei conflitti interni
Requisiti richiesti:
* Laurea in ambito giuridico, economico o umanistico
* Ottime capacità relazionali, riservatezza, leadership e capacità di ascolto
* Buona padronanza dei principali strumenti informatici e software gestionali HR
Offerta:
* Contratto a tempo determinato 3 mesi rinnovabile
* Orario di lavoro full-time dal lunedì al venerdì (9:00–13:00 / 14:00–18:00)
* Supporto pratico previsto durante l’esecuzione delle attività
Sede di lavoro: Frosinone
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