ICTpiù, divisione Tech & Digital del Gruppo Lavoropiù, ricerca per storica realtà con oltre 40 anni di storia e operante nellaprogettazione di sensori e componenti elettronici “high tech” per l'industria agricola un* Junior Hardware Designer da inserire nelteam di Ricerca e Sviluppo in possesso di Laurea Magistrale o Triennale in Ingegneria Elettronica o nei rami dell’informazione (Automazione, Meccatronica, TLC, Informazione, Informatica) o del Diploma di Perito Industriale Capotecnico con specializzazione in elettrotecnica o elettronica.
Requisti in ambito elettronico:
- Adeguata conoscenza e familiarità con le principali famiglie di microcontrollori ARM 32 bit di Microchip, NXP, ST;
- Buona competenza progettuale di circuiti Analogici/Digitali e optoelettronici;
- Buona familiarità sulla filiera di produzione dei circuiti stampati, in tecnologia SMD e THT;
- Buona conoscenza sull’utilizzo dei principali CAD elettronici, come Altium, Cadence Orcad;
- Familiarità con le interfacce diffuse nel campo Automotive, e sistemi comunicazione basate sulle seriali e sui bus di campo (RS232 e RS485), J1939 CANBUS, LINBUS, USB);
- Competenza nella progettazione e nel dimensionamento dei circuiti di condizionamento della potenza (alimentatori e convertitori switching, inverter trifase per motori BLDC);
- Familiarità con gli iter di certificazione dei prodotti nei laboratori interni ad MC ed esterni (prove di compatibilità, prove IP, ecc)
Requisiti in ambito informatico:
- Conoscenza pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
- Conoscenza di C/C++, VHDL, SYSTEMC, MathLab, Labview, ecc;
- Buona conoscenza utilizzo AutoCad (2D).
- Familiarità con ambienti 3D: SOLID EDGE o SOLID WORKS;
- Conoscenza utilizzo ALTIUM, CADENCE ORCAD;
- Familiarità con ambienti di sviluppo FW come KEIL, ATMEL STUDIO, IAR, ARDUINO.
Completano il profilo:
- Capacità di ideare, simulare, realizzare ed analizzare sistemi elettronici anche complessi;
-Capacità di lavorare armoniosamente in gruppo, con propensione al raggiungimento di obiettivi comuni;
- Ottima conoscenza della lingua Inglese (sia scritta che parlata);
- Predisposizione alle attività di dialogo con i partner europei ed extraeuropei;
- Disponibilità a trasferte estere (circa sei l'anno).
Si offre:
- Inserimento diretto a tempo determinato di 6 mesi, scopo assunzione per figure alla prima esperienza OPPURE inserimento diretto a tempo indeterminato per figure con almeno 1 anno di esperienza pregressa;
- RAL dai 28K ai 35K in base alle esperienze pregresse e/o competenze maturate;
- Opportunità di crescita professionale;
- Un team dedicato alla formazione e all'onboarding.
Sede di lavoro: Fiesso Umbertiano (RO)
Orario di lavoro: Full time giornaliero 9-13 e 14-18
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