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Junior cost controller

Segrate
Tuvia Italia S.p.A.
Controllore finanziario
Pubblicato il 23 luglio
Descrizione

PJOB DESCRIPTION - JUNIOR COST CONTROLLER TUVIA ITALIA SPA /ppPremessa: /ppPer l’Head Quarter di Milano, Tuvia Italia è alla ricerca di un/una Junior Cost Controller motivato/a, con una forte predisposizione all’analisi. /ppLa figura, anche senza esperienza diretta, sarà inserita all’interno del Team di Controllo di Gestione e sarà supportata in un percorso di formazione on the job volto allo sviluppo delle competenze tecniche e analitiche necessarie al ruolo. /ppLa risorsa sarà coinvolta nelle attività di monitoraggio dei costi, supporto all’elaborazione del budget e analisi delle performance economiche. Il ruolo è pensato per candidati alle primissime esperienze, con forte attitudine analitica, voglia di imparare e crescere in un ambiente dinamico e strutturato. /ppCerchiamo un/una candidato appassionato o predisposto verso l’uso di strumenti informatici, capace di aiutare il Team nel trovare soluzioni innovative ed efficaci. /ppLa risorsa selezionata, a seguito di un iniziale periodo di formazione, sarà autonoma nelle attività tipiche del Controllo di Gestione. /ppRuolo: /ppIl/La candidato/a ideale sarà inserito/a a diretto riporto del Financial Controller ed avrà le seguenti mansioni e responsabilità: /pulliAnalisi dei ricavi e dei costi, sia previsionali che consuntivi, a supporto del processo decisionale; /liliCollaborazione attiva nella raccolta, classificazione e monitoraggio di costi e ricavi aziendali; /liliVerifica della coerenza tra dati economico-finanziari e informazioni operative, con predisposizione di analisi economiche per Business Unit; /liliSupporto alla gestione dei centri di costo, analisi degli scostamenti rispetto a budget e forecast; /liliAttività di controllo documentale nel rispetto delle procedure interne; /liliUtilizzo di strumenti informatici avanzati (Excel, ERP aziendali) per l’elaborazione, l’analisi e la presentazione dei dati; /liliContributo alla corretta applicazione delle policy aziendali, in linea con le linee guida e i principi definiti dal Gruppo. /li /ulpQualifiche e competenze richieste: /pulliEventuale esperienza (anche breve o di stage) in ambito amministrativo o controllo di gestione è considerata un plus; /liliOttima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel (funzioni, tabelle pivot, grafici); /liliPrecisione, spirito analitico, affidabilità e capacità di gestione delle priorità; /liliAttitudine al lavoro di gruppo, focus verso il raggiungimento degli obiettivi, flessibilità e motivazione; /liliProattività, curiosità e forte desiderio di apprendere. /li /ulpCosa offriamo /pulliPercorso di formazione e affiancamento strutturato; /liliAmbiente dinamico, orientato alla crescita professionale e vari benefits; /liliPossibilità di partecipare a progetti trasversali in ambito amministrativo e gestionale; /liliInserimento in un Team esperto e collaborativo. /li /ul

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