JObros, agenzia del lavoro di ErgonGroup, nasce per aiutare imprese e persone nel loro percorso professionale: inserire in azienda un talento, trovare il primo lavoro o migliorare la propria posizione lavorativa attraverso l’orientamento, la formazione e il riposizionamento.
Attualmente stiamo selezionando per importante realtà Padovana che opera da 65 anni nel campo della Consulenza del Lavoro e amministrazione del personale a Padova, un/a PAYROLL per ampliamento dell'organico
Posizione:
Contabile
La risorsa verrò inserito in un contesto affidabile e stimolante, caratterizzata da un ambiente sereno, formazione costante e rapporto con importanti aziende clienti.
Nello specifico, la risorsa verrà inserita in un team di 6 risorse e si occuperà di:
- Elaborazione e controllo dei cedolini/buste paga (circa 250/300 al mese)
- Gestione degli adempimenti annuali (Autoliquidazione INAIL, CU, 770) e periodici (Uniemens)
- Adempimenti collocamento del personale (assunzioni, variazioni e cessazioni);
- Consulenza telefonica in materia di amministrazione del personale, normativa e relativa al CCNL applicato dal cliente
Requisiti:
- Diploma di Ragioneria e/o Laurea Triennale o Magistrale in materie economiche/Consulenza del lavoro;
- Almeno 5 anni di esperienza in studi professionali di consulenza del lavoro; Conoscenza dei principali CCNL;
- Disponibilità lavoro Full-Time;
- Autonomia nell’utilizzo del pacchetto Office 365 (Word, Excel, Teams);
- Precisione, Affidabilità, orientamento al risultato e al lavoro in team;
- Competenze digitali aggiornate (requisito preferenziale);
- Conoscenza del software Job Sistemi (requisito preferenziale).
Altre informazioni:
Cosa offriamo:
- Buono pasto giornaliero di 8 euro;
- 14 mensilità ed inserimento a tempo indeterminato;
- Orario di lavoro 9.00 – 17.30 con pausa pranzo di 30 minuti
- Il nostro modello organizzativo non prevede la necessità di svolgere lavoro straordinario;
- Possibilità di Smartworking su base volontaria per 2 giorni a settimana dopo periodo di affiancamento in presenza.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679