Addetta/o Amministrazione del Personale Junior (Sostituzione maternità)
Settore: Calzature – Sede: Fede
Azienda leader nel settore calzaturiero, riconosciuta per qualità, innovazione e attenzione alle persone seleziona, per il potenziamento temporaneo del team HR, una Addetta/o all'Amministrazione del Personale Junior da inserire con contratto di sostituzione maternità.
Responsabilità principali
* Supporto nella gestione amministrativa del personale (presenze, assenze, permessi, giustificativi).
* Raccolta e verifica dati per l'elaborazione paghe in collaborazione con lo studio paghe esterno.
* Archiviazione documentale e gestione anagrafiche dipendenti.
* Supporto nelle attività di onboarding e nelle comunicazioni obbligatorie.
* Assistenza ai dipendenti per richieste amministrative.
Requisiti
* Diploma o Laurea in ambito economico/giuridico/HR.
* Preferibile breve esperienza in amministrazione del personale o ruolo HR (anche stage).
* Conoscenza base del diritto del lavoro e dei principali strumenti informatici (Excel, software HR).
* Precisione, riservatezza, capacità organizzativa e predisposizione al lavoro in team.
Offerta
* Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità.
* Inserimento in un ambiente dinamico e in crescita.
* Formazione interna e affiancamento iniziale.