CHI SIAMO: Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalit e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: www.kosgroup.com PERCHE' SCEGLIERE KOS? Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunit di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale. KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalit e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunit di presentazione dei risultati delle attivit e di confronto con professionisti del settore. PROFILO RICERCATO: INFERMIERE SEDE DI LAVORO: Villa Fastiggi, Piazza Tarquinio Provini 2 - 61122 Pesaro PU Villa Fastiggi, con 80 posti letto, è una struttura di ricovero specializzata nella riabilitazione neurologica, ortopedica e respiratoria. In particolare, è presente un nucleo dedicato a persone con gravi cerebrolesioni acquisite e congenite, ed uno dedicato a persone in stato vegetativo persistente, per una presa in carico di lungo periodo a supporto e al fianco delle famiglie. Di seguito link struttura : https://kosgroup.com/it/centri/villa-fastiggi REQUISITI: In possesso del titolo di: - Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche, - Iscrizione all'albo, - Rispetto dei crediti formativi ECM, - gradita esperienza pregressa, - essere automuniti, - in possesso di partita Iva se interessato alla libera professione. La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00). RESPONSABILITA' DEL RUOLO L'Infermiere: - Garantisce l'assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali, - Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformit alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione, - Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un'assistenza infermieristica personalizzata, - Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realt operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI, - Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008, - Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali, - Collabora con i componenti della squadra e con l'équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici, - Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico, - Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti. COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI - capacit di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica, - capacit tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali, - capacit di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuit assistenziale in collaborazione con altri profili, - capacit di prevenire complicanze da allettamento, -saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacit residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attivit di vita quotidiana, - saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere, - conoscenza delle tecniche di pronto soccorso, - conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari, - conoscenza e applicazione delle procedure aziendali, - conoscenza adeguata della lingua italiana. COMPETENZE TRASVERSALI Affidabilit, flessibilit e adattabilit, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotivit caratteriale e autocontrollo TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT - assunzione a tempo indeterminato, - tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi, - CCNL applicato ARIS PERSONALE NON MEDICO, livello F, - retribuzione lorda mensile di euro 1846,00 - maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima, - assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale. TEMPI DI INSERIMENTO Immediati con affiancamento iniziale COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE? IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche, IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite, SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali, SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione. Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco. COSA ASPETTI? Unisciti a KosDIVENTA UN KOSplayer! IP in riabilitazione: https://youtu.be/oU5Pe2vozU0 Ruolo: Medicina/Salute Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato Livello di istruzione: Laurea Triennale Mezzo di trasporto: Sì