Chi siamo E80 Group è una multinazionale specializzata in soluzioni intralogistiche automatizzate per imprese operanti nei settori food, beverage e tissue. Oltre a LGV e AGV, magazzini automatici ad alta densità ed etichettatrici, fasciatori e pallettizzatori robotizzati, il Gruppo ha sviluppato la piattaforma software SM.I.LE80 (Smart Integrated Logistics ) per garantire l'integrazione tra sistemi e flussi produttivi e la massima tracciabilità dall'ingresso delle materie prime alla spedizione.
Con le sue 15 filiali world-wide, il Gruppo si riconosce nei valori Etica, Coraggio, Umiltà, Sicurezza (ECUS). Questi sono i fondamenti della nostra cultura aziendale sempre al servizio delle persone, dei clienti e del territorio.
Chi cerchiamo Saranno le nostre paure a limitare il nostro successo, non i nostri errori. Il segreto per assumere talenti di successo sta nel cercare persone che non abbiano paura di fallire, ma vogliano cambiare il mondo – Enrico Grassi, CEO e fondatore di E80 Group Stiamo parlando di te? Ecco cosa E80 Group può offrirti.
Il ruolo è focalizzato sulla gestione delle sale conferenze, sistemi audio-video, strumenti di collaborazione e sul supporto tecnico per eventi aziendali e sessioni di formazione.
La risorsa contribuisce a garantire un’esperienza utente di alta qualità in tutte le attività di comunicazione, presentazione e training.
Responsibilities
- Installare, configurare e mantenere sistemi audio/video per sale conferenze (monitor, proiettori, sistemi di videoconferenza, microfoni, speaker, sistemi wireless)
- Gestire e supportare le piattaforme di collaborazione (es. Teams Rooms, sistemi di meeting avanzati)
- Fornire supporto tecnico durante riunioni, eventi aziendali, demo e presentazioni
- Supportare la regia audio/video durante eventi live o ibridi (streaming, registrazione, gestione contenuti)
- Preparare e gestire setup tecnologici per sessioni di formazione e training interni/esterni
- Analizzare e risolvere problematiche tecniche relative a dispositivi multimediali e sistemi AV
- Collaborare con IT Infrastructures per l’integrazione tra sistemi aziendali e soluzioni multimediali
- Interfacciarsi con fornitori di soluzioni audio/video e di contenuti multimediali
- Supportare gli utenti nell’utilizzo delle tecnologie multimediale
- Garantire standard qualitativi elevati in termini di audio, video e user experience.
Requirements
- Diploma o titolo ITS in ambito informatico, elettronico o multimediale
- Conoscenza base di infrastrutture IT (reti, dispositivi, sistemi operativi)
- Esperienza o forte interesse in ambito audio/video e tecnologie multimediali
- Familiarità con sistemi di videoconferenza e collaboration tools (es. Microsoft Teams)
- Conoscenza base di audio (microfoni, mixer) e video (display, codec, streaming)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Capacità di problem-solving e troubleshooting in contesti live
- Buone doti relazionali e orientamento al supporto utenti
- Flessibilità e disponibilità per supporto eventi (anche occasionalmente fuori orario standard)
Preferred Requirements
- Esperienza con regia eventi o streaming (OBS, encoder, piattaforme live)
- Conoscenza di sistemi di digital signage o gestione contenuti
- Esperienza con ambienti di formazione o academy aziendali
Cosa ti offriamo
- Contratto full-time a tempo indeterminato
- Retribuzione commisurata ad eventuale esperienza pregressa
- Fino al 40% di smart working al mese, anche cumulabili
Not just a job, but Career growth : la nostra crescita costante è alla base di una cultura aziendale fortemente orientata allo sviluppo dei talenti. Per questo creiamo costantemente occasione per farti imparare, crescere e realizzare il tuo pieno potenziale, qualunque percorso di carriera tu scelga. E80 World Academy : preparati a rimanere stupito dai nostri innovativi percorsi di formazione. Offriamo possibilità di approfondire tematiche all'avanguardia in modo che tu possa affinare le tue competenze per avere successo nel tuo lavoro.
#BE80 : entrerai a far parte di un gruppo dinamico e collaborativo, in cui potrai conoscere persone provenienti da tutto il mondo e dare il tuo contributo ogni giorno.
I candidati qualificati verranno presi in considerazione. E80 Group non tollera alcun tipo di discriminazione o comportamento offensivo nei confronti della persona (ad esempio, molestie morali, sessuali o di altro genere, intimidazioni, persecuzioni e altro), né esclusione sociale o trattamento ingiusto dovuto alla nazionalità, alla razza, al colore, all'etnia o origine sociale, all'appartenenza a una minoranza nazionale, alla proprietà, alla nascita, disabilità, età, orientamento sessuale, sesso, caratteristiche genetiche, stato di famiglia, religioni o opinioni politiche o disabilità fisiche, stato di veterano, stato di cittadinanza, stato civile o gravidanza. Onoriamo gli impegni assunti ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge n. 68/1999 e prestiamo particolare attenzione ai candidati delle categorie protette.