Adecco LifeScience, divisione specializzata del Gruppo Adecco, è alla ricerca di un/a HR Administration per un'azienda leader nel settore delle tecnologie medicali.
L'azienda si occupa di sviluppare, produrre e commercializzare dispositivi medici, strumenti e reagenti innovativi utilizzati in ambito clinico, diagnostico avanzato e nella ricerca scientifica.
Responsabilità:
Gestione amministrativa dei distacchi del personale in Italia e all'estero (documentazione, comunicazioni interne, aggiornamenti contrattuali, monitoraggio scadenze).
Aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali dei dipendenti sul gestionale HR.
Gestione e monitoraggio degli orari di lavoro, presenze, ferie e permessi.
Archiviazione cartacea e digitale della documentazione del personale (contratti, distacchi, comunicazioni, certificati, ecc.).
Supporto nella predisposizione di report HR e nella raccolta dati per audit o verifiche interne.
Collaborazione con il team Payroll e Amministrazione del Personale per garantire l'allineamento dei dati.
Gestione della comunicazione con i dipendenti e con le funzioni aziendali coinvolte nei processi HR.
Requisiti:
Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.
Esperienza di 1-2 anni in ruoli di amministrazione del personale.
Buona conoscenza dei processi di distacco nazionale e internazionale.
Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel, e familiarità con i principali gestionali HR.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (livello minimo B2/C1).
Precisione, riservatezza, capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
Buone doti relazionali e capacità di lavorare in team.
Sede di lavoro: Milano (zona Affori)
Cosa offriamo:
Contratto in somministrazione di 4 mesi con possibilità di proroga.
CCNL Commercio, 4° livello e RAL di 28.000/30.000 euro, ticket restaurant.
Data inizio prevista: 15/01/2026
Categoria Professionale: Finanza / Contabilità
Città: Milano (Milano)
Conoscenze linguistiche:
* Inglese - Livello Ottimo
Disponibilità oraria:
* Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it