Aubay è una società leader in Europa nelle aree di consulenza direzionale e ICT, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi.
La nostra proposta:
Per un nostro cliente in ambito settore trasporti, siamo alla ricerca di 2 risorse On Site IT Support (Workplace & Endpoint). Le risorse avranno un profilo generalista in ambito IT, con focus prevalente su attività di workplace ed endpoint management.
Saranno coinvolte nelle seguenti attività:
* Supporto tecnico agli utenti (on site)
* Gestione e risoluzione ticket (incident & request)
* Installazione, configurazione e manutenzione di PC, laptop e periferiche
* Attività di staging e preparazione dei dispositivi:
* Configurazione iniziale hardware e software
* Installazione sistemi operativi e applicativi standard
* Join al dominio e configurazione utenti
* Applicazione policy di sicurezza e aggiornamenti
* Test e validazione dei dispositivi
* Supporto su attività di networking base (connessioni, cablaggi, troubleshooting)
* Supporto operativo su strumenti di sicurezza (endpoint protection, aggiornamenti, policy)
Le risorse opereranno con il supporto continuo del NOC remoto, che garantirà escalation e guida sulle attività più complesse.
* Conoscenza base di ambienti Windows e gestione endpoint
* Familiarità con attività di installazione e configurazione PC
* Conoscenze di base di networking
* Inglese base (comprensione tecnica)
* Esperienza, anche breve, in ambito IT support / help desk / workplace
* Buone capacità relazionali e orientamento all’utente
* Capacità di lavorare in team e seguire indicazioni operative
Modalità Operativa:
Le attività verranno svolta in presenza 5 giorni su 5, presso la sede del cliente a Villanova D’Asti.
Orario di lavoro: Copertura nella fascia 08:00 – 18:00 organizzata su turni.
La proposta economica sarà valutata rispetto alla seniority e alle competenze del candidato*
RAL (19-23k) + buoni pasto
Valutiamo anche prima esperienza con inserimento in percorso di stage mirato all’assunzione
Iter di Selezione: più sintetico:
Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo/motivazionale con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e presentazione delle tematiche tecnico/progettuali.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 e 216/03.
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