Aufgaben: - Führe Teams bei der Entwicklung von Softwareprojekten und gewährleiste die erfolgreiche Lieferung der Projekte - Verwaltung der Projektplanung, einschließlich der Schätzung von Ressourcen, des Zeitplans und des Budgets - Koordiniere und kommuniziere regelmäßig mit den Stakeholdern und sorge dafür, dass alle Projektanforderungen erfüllt werden - Identifiziere potenzielle Risiken und Hindernisse und arbeite mit dem Team zusammen, um sie zu lösen - Verfolge den Fortschritt des Projekts und stelle sicher, dass es innerhalb des geplanten Zeitrahmens abgeschlossen wird - Entwickle und implementiere Projektmanagement-Methoden und -Tools, um sicherzustellen, dass alle Projekte effektiv und effizient durchgeführt werden - Unterstütze das Team bei der Einhaltung von Best Practices und Standards für die Softwareentwicklung - Erstelle Berichte und Präsentationen für die Stakeholder, um den Fortschritt und die Ergebnisse der Projekte zu dokumentieren Profil & Benefits: - Du hast einen Bachelor-Abschluss, idealerweise in Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Bereich - Du hast idealerweise 3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung - Du hast fundierte Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung - Du hast ausgezeichnete Führungs - und Kommunikationsfähigkeiten und kannst Teams motivieren und coachen - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklern, Testern und anderen Stakeholdern - Du hast Erfahrung in der Planung und Durchführung von Projekten unter Einhaltung von Zeitplänen und Budgets - Du hast Kenntnisse in Projektmanagement-Tools wie JIRA, ZOHO oder ähnlichen Tools - Du hast ein hohes Maß an Organisationsgeschick und kannst Prioritäten setzen - Abgeschlossene Ausbildung - Sehr gute Englisch-Kenntnisse (Firmensprache ist Englisch - auch in Bozen) - Teamgeist und hohes Maß an Genauigkeit - Einsatzbereitschaft - Lernbereitschaft Das Unternehmen bietet: - Innovative Projekte und Kunden - Schnell wachsendes Unternehmen - Kombination von Produkt - und Projektgeschäft - Internationales Umfeld - Flache Firmenhierarchie und einen besonderen Teamgeist - 100% Eigentümergeführtes Unternehmen - Zusammengefasst: eine „Start-up Atmosphäre“ in einem sich definitiv nicht als Start-up bezeichnenden Unternehmen