Descrizione dell'azienda È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto. Technoform è riconosciuta come partner di fama mondiale nello sviluppo di soluzioni plastiche innovative, oltre che essere leader internazionale nella realizzazione di prodotti standard e personalizzati. Technoform Glass Insulation Italia Srl appartiene al gruppo Technoform, presente in tutto il mondo con oltre 1.400 dipendenti. Ogni business unit del gruppo è vicina ai bisogni del mercato locale e supporta in modo flessibile i propri clienti nel raggiungimento dei diversi obbiettivi. Sede di lavoro Cusago (MI) Descrizione del ruolo Il candidato verrà inserito come Warehouse Team Manager Gestione e pianificazione logistica di reparto Gestione e pianificazione processi Gestione acquisti packaging e altro Lavorare a stretto contatto con il team commerciale e con il team di produzione Lavorare per obiettivi seguendo la strategia aziendale Approccio di bilancio: pianificazione degli investimenti e attuazione degli stessi Il candidato discuterà periodicamente il reporting ed i KPI del proprio processo Organizzazione di progetti Gestione del personale Networking Qualifiche Laurea in ingegneria con orientamento logistico, meccanico, industriale o gestionale Esperienza precedente nel ruolo (minimo 4 anni) Gradite esperienze/formazione in ambito logistico Uso avanzato del pacchetto Office, specialmente di Excel Preferibile esperienza su sistemi ERP (SAP o analoghi) Lingue Madrelingua italiana Ottimo Inglese Caratteristiche personali Senso di leadership Capacità di lavorare in team e in autonomia Approccio proattivo e collaborativo Ottime capacità di comunicazione Capacità di problem solving Flessibilità e attitudine al multi-tasking Capacità gestionali e organizzative Capacità di analisi Attenzione alla qualità Attitudine all'apprendimento Buona manualità Cosa offriamo Ambiente di lavoro inclusivo e attento alla sicurezza Formazione e affiancamento iniziale Pasti: Buoni pasto elettronici da 8 euro per ogni giornata lavorata e offerta costante di snack e bevande Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, convenzioni con società sportive e altre realtà del territorio, organizzazione di attività ed eventi legate al wellbeing. Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, formazione continua, opportunità di crescita xivgfpx professionale, bonus in base al raggiungimento degli obiettivi Welfare Ambiente di lavoro: ambiente dinamico, internazionale e orientato all'innovazione, ruolo strategico trasversale su tutta l'organizzazione, possibilità di partecipare a progetti Data prevista di assunzione Il prima possibile RAL Fino a 40000 euro, da determinarsi in funzione dell'esperienza maturata e del livello di seniority del candidato L'offerta è rivolta a candidati ambosessi (L. 903/77 e L. 125/91), inclusi coloro appartenenti alle categorie protette (L. 68/99). Il candidato, con l'invio della presente candidatura, conferma di aver letto e compreso l'informativa Privacy per i candidati presente al seguente link: Microsoft Word - D68TGI IT-i_Informativa candidati sito internet_v1.docx