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Enegy engineer junior pa (cmvp) - full remote

Lucca
Contratto a tempo indeterminato
agap2 Italia
Pubblicato il Pubblicato 17h fa
Descrizione

Energy Performance Engineer (CMVP)

Rcerchiamo un profilo junior responsabile dell'analisi, monitoraggio e verifica delle performance energetiche nell'ambito di progetti di efficientamento energetico per la Pubblica Amministrazione.

Il tuo ruolo

* Supportare attività di monitoraggio e analisi delle performance energetiche
* Garantire la corretta misurazione e verifica dei risparmi energetici ottenuti dagli interventi
* Collaborare con i team tecnici nella validazione dei risultati energetici dei progetti
* Fornire supporto tecnico per iniziative di efficientamento energetico nel settore Pubblica Amministrazione

Le tue mansioni

* Eseguire attività di Measurement & Verification (M&V) secondo protocolli e metodologie riconosciute
* Analizzare dati energetici e predisporre report tecnici sulle performance degli impianti
* Supportare l'esecuzione di audit energetici e diagnosi energetici
* Redigere documentazione tecnica a supporto di gare, bandi pubblici e progetti di efficientamento energetico.

I requisiti

* Laurea in Ingegneria Energetica, Ambientale, Meccanica o discipline affi
* ni.Almeno 2-3 anni di esperienza in attività di efficienza energetica, audit energetici o monitoraggio energeti
* co.Certificazione CMVP (Certified Measurement & Verification Professional) o conoscenza delle metodologie M&V
* Buona conoscenza dei principali strumenti di analisi energetica e del pacchetto Office.

Cosa offriamo

* Contratto a tempo indeterminato
* Modalità di lavoro full remote
* Possibilità di partecipare a progetti nel settore della Pubblica Amministrazione

La retribuzione per questo ruolo è compresa tra €35.000 e €45.000.La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri .In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.

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