KOSTRUIRE ASSUME: Geometri o Architetti o Ingegneri Civili o Edili come Responsabili Tecnici di Cantieri Edili (Lodi/Cremona/Piacenza) – €55mila + auto + benefitL’OPPORTUNITÀ IN SINTESIAZIENDA: KostruireSETTORE: EdiliziaRUOLO: Responsabili Tecnici di Cantieri EdiliTEAM GESTITO: Squadre di cantiereRIPORTA A: Direttore Tecnico ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time) SEDE DI LAVORO: Codogno (Lodi/Cremona/Piacenza) + cantieri in zonaRETRIBUZIONE: Fino a €55mila RAL + auto + benefitCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Geometra o Architetto o Ingegnere Civile/Edile, coordinamento cantieri e fabbricati commerciali, preposto cantiere, strumenti misura, AutoCAD, patente B, domicilio in zonaL’AZIENDAKostruire nasce nel 2005 per operare nel settore delle costruzioni commerciali, residenziali, artigianali e agricole, principalmente al Nord Italia, gestendo ogni fase del processoAttività: realizzazione edifici commerciali per la Grande DistribuzionePrincipali clienti: brand dell’alimentare, igiene personale e domestica, salute, ristorazione, bricolagePunti forti: standard costruttivi elevati, focus sulla sicurezza, garanzia di risultato, esperienza, eccellenza, tempestività, correttezza, puntualitàStoria: in evoluzione costante, dai piccoli interventi residenziali fino a progetti di grande portata, trasformando ogni sfida in opportunità di espansione e coniugando tradizione e innovazione, fino a diventare punto di riferimento di settore. La crescita ha portato a opere sempre più ambiziose e grandi complessi. Nel settore commerciale, realizzazione di strutture che integrano uffici e spazi commerciali. In altre parole: diamo forma a spazi che migliorano la vita di persone e aziende, trasformando ogni progetto in opportunitàDati: fatturato 2024 €22M+, 25 dipendenti, ampia rete di collaboratori, premiata da Financial Times tra le aziende con maggior crescita degli ultimi anniProgetti futuri: consolidamento collaborazioni clienti, potenziamento organico, ottimizzazione struttura operativa/gestionale/processi, incremento fluidità commesse, implementazione strumenti e metodologie per crescita sostenibile e competitività aziendaleIL RUOLOPer potenziare il team, Kostruire cerca alcuni Geometri o Architetti o Ingegneri Civili o Edili come Responsabili Tecnici di Cantiere che coordinino i lavori in cantiere e gestiscano i rapporti con la Direzione Lavori e i CommittentiIl ruolo richiede autonomia ed è indirizzato a figure di buon livello. È richiesta esperienza nel settore e nel ruolo, con particolare attenzione ai fabbricati commercialiPERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀPer operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in espansionePer lavorare per obiettivi e in buona autonomiaPer imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con realtà rilevanti e toccando con mano il risultato del proprio lavoroPer emergere e realizzarsi professionalmente ed economicamente, partecipare attivamente alla crescita aziendale, ampliare progressivamente competenze e responsabilità, gestire progetti sempre più complessiPer operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze dei Committenti SEDE DI LAVOROCodogno (al centro del triangolo Lodi-Cremona-Piacenza) + sopralluoghi ai cantieri in zonaTEAM La figura gestirà le Squadre di Cantiere riportando al Direttore TecnicoPRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ Acquisizione istruzioni operative di commessa, analisi documentazione progettuale (AutoCAD) e amministrativaSopralluoghi funzionali alla gestione della commessa riportandone i riscontri Predisposizione risorse tecniche e di team, identificazione e verifica maestranze interne/esterne(con ufficio acquisti) Gestione approvvigionamenti, magazzino, ordini, consegne, fornitoriDefinizione priorità e sequenze, organizzazione e pianificazione attività di cantiere (cronoprogramma lavori)Coordinamento squadre operai, tecnici e subappaltatori, assegnando compiti e verificandone l’esecuzioneMonitoraggio avanzamento lavori in relazione a tempi, costi e qualità; Verifica rispetto progetto esecutivo e specifiche tecniche; Supervisione lavori garantendo conformità Coordinamento fornitori: programmazioni fasi lavorative, gestione ritardi e contestazioniControllo quantità e misure per determinazione correttezza Stati Avanzamento Lavori (SAL) dei fornitori(con preposti di cantiere) Gestione osservanza direttive sicurezza e salute Coordinamento riunioni di cantiereRedazioni verbali/report/documentazione obbligatoria, contabilità di cantiereGestione emergenze e problemi tecnici/organizzativi Coordinamento rapporti con Direzione Lavori, Committente, enti di controllo; Verifica correttezza verbali emanati dalla Direzione LavoriDefinizione procedure operative per la gestione del cantiere, proposta migliorie di soluzione e processoSupervisione chiusura lavori, formalizzazione consegna al committenteResponsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per la propria area di attivitàCOMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B; Disponibilità a brevi trasferte e a lavorare sporadicamente al sabato (con remunerazione)Diploma di Geometra o Laurea in Architettura o Ingegneria Civile o Edile (o competenze equivalenti)Esperienze di coordinamento di cantieri ediliCertificazioni da Preposto di Cantiere (o disponibilità a ottenerle)Buon utilizzo di strumenti informatici (Microsoft Office, AutoCAD) e di misura di cantiereCARATTERISTICHE VINCENTI Questo è un ruolo 100% Direzione Cantieri che richiede competenze, passione per il proprio lavoro, dinamicità e capacità di impattare positivamente sul business aziendale Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costanteApproccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, affidabilità, metodicità, ottimale gestione del tempo, attenzione al dettaglioCapacità organizzative, di lavorare autonomamente e di prendere l'iniziativa a fronte di scadenze Capacità di trattativa, mediazione e gestione fornitoriAttitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come prioritàCapacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivoCapacità organizzative, leadershipEtica, onestà, riservatezzaL’AZIENDA OFFRE Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in espansioneAssunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)Retribuzione fino a €55mila RAL + smartphone + notebook + auto per uso promiscuo + chiave distributore carburante + Viacard/Telepass Opportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo continuamente le competenzeAutonomia di lavoroPER CANDIDARSILA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore