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Personale appartenente l.68/99 - personale punto vendita di pontremoli (ms) - (categorie protette)

Pontremoli
Eurospin Italia Spa
1.100 € al mese
Pubblicato il 15 marzo
Descrizione

PERSONALE APPARTENENTE L.68/99 - Personale Punto Vendita di PONTREMOLI (MS) - (CATEGORIE PROTETTE)

Luogo di lavoro: Pontremoli

Contratto: Da definire

Area: Distribuzione, Trasporti e Logistica


Descrizione dell'offerta

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Eurospin Tirrenica S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per il punto vendita di PONTREMOLI (MS), ADDETTI/E VENDITA - Personale Punto Vendita appartenenti alle categorie protette, L. 68/99.

La risorsa si occuperà di tutte le attività operative necessarie per un’efficace gestione del punto vendita, tra le quali:

* Assistenza alla clientela;
* Operazioni di cassa;
* Sistemazione della merce sugli scaffali;
* Corretta tenuta del layout merceologico;
* Pulizia di punto vendita.

Rappresentano requisiti indispensabili:

* Diploma;
* disponibilità a lavorare su turni e festivi;
* residenza in zone limitrofe;
* possessare patente di guida ed essere automuniti.

Completano il profilo:

* Affidabilità;
* Approccio positivo al cliente;
* Flessibilità e capacità di adattamento;
* Capacità comunicative e relazionali.

Precedenti esperienze maturate nel ruolo nella GDO o nel settore alimentare saranno valutate positivamente.

Si valutano anche profili senza esperienza.

Si propone contratto di assunzione a norma di legge a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione.

Orario: su turni diurni, dal lunedì alla domenica, con giorni di riposo compensativi come previsti dalla legge.

Si valuta l’inserimento per orario part time 21H.

#J-18808-Ljbffr

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