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L'azienda si rivolge alla ricerca di un Impiegato Tecnico Junior da inserire nell'Ufficio Tecnico – Divisione Avvolgeria. 
Descrizione del Lavoro 
I principali compiti dell'Impiegato Tecnico Junior includono: 
- Codifica e aggiornamento delle schede tecniche di prodotto; 
- Compilazione e definizione delle specifiche tecniche per il reparto produttivo; 
- Supporto all'ufficio tecnico per la gestione della documentazione tecnica. 
Competenze Richieste 
Per svolgere con successo questo ruolo, l'Impiegato Tecnico Junior deve avere: 
- Diploma tecnico (preferibilmente presso un istituto tecnico); 
- Buona capacità di lettura del disegno tecnico e conoscenze base in ambito meccanico/elettrico; 
- Interesse per un percorso di crescita professionale in ambito tecnico; 
- Domicilio in zone limitrofe. 
Benefici 
L'azienda offre ai propri dipendenti pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Inoltre, l'azienda ripudia qualsiasi forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette. 
Tipologia Contrattuale 
Il contratto sarà stipulato in base al CCNL Metalmeccanica Industria, livello da definire in base all'esperienza.