Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
\n
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
\n
Ricerchiamo per ampliamento di organico di azienda cliente del settore industriale e con sede nei pressi di Nusco (AV).
\n
JUNIOR BACK OFFICE CON OTTIMO FRANCESE
\n
Attività
\n
Assistenza clienti italiani e esteri
\n
Gestione ordini e offerte commerciali
\n
Gestione preventivi e quotazioni commerciali
\n
Aggiornamento tabelle e listini
\n
Supporto amministrativo
\n
Partecipazione a fiere di settore all'estero
\n
Requisiti
\n
Esperienza nel ruolo di almeno 6 mesi
\n
Ottima conoscenza del francese
\n
Preferibile anche ottima conoscenza dell'inglese
\n
Ottima conoscenza pacchetto Office
\n
Disponibilità immediata
\n
Residenza nei pressi di Nusco (pv. Avellino)
\n
Soft Skills
\n
Serietà, robusto adattabilità e disponibilità, precisione e affidabilità, capacità relazionali e problem solving.
\n
Gestione del tempo e dei carichi di lavoro, propensione alla gestione \"autonoma\" dei compiti basilari assegnati con rendicontazione ai superiori.
\n
Giorni e orari di lavoro:
\n
dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 17:30
\n
Sede di lavoro
\n
Nusco (provincia di Avellino).
\n
Inquadramento
\n
Contratto in somministrazione iniziale di 6 mesi finalizzato a assunzione.
\n
CCNL metalmeccanico (13 mensilità) con netto mensile di circa * Euro.
\n
Sono valutati anche profili senza esperienza per inserimenti in tirocinio con rimborso spese di 700 Euro circa.
\n
Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. - SG).
\n
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
\n
n.
\n
e ss.mm.ii.
\n
e dei Decreti Legislativi n.
\n
215 e n.
\n
216 del sulle parità di trattamento.
\n
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
\n
EU al seguente indirizzo