PstrongTitolo: /strong /ppstrongHR Recruiter a Partita IVA per Agenzia Immobiliare RE/MAX /strong /ppbr / /ppstrongChi stiamo cercando /strong /ppAgenzia immobiliare RE/MAX in forte crescita su Roma ricerca strongHR Recruiter a partita IVA /strong dedicato al strongreclutamento di consulenti immobiliari /strong (esperti e junior). /ppCerchiamo una persona energica, organizzata e orientata ai risultati, che ami il contatto con le persone e voglia diventare un punto di riferimento per la crescita dell’agenzia. /ppbr / /ppstrongMansioni principali /strong /pulliRicerca attiva di candidati (agenti immobiliari, funzionari di agenzia, profili commerciali) tramite: /liliTelemarketing bancadati /liliLinkedIn e altri social professionali /liliDatabase interno e network personale /liliGestione dell’intero processo di selezione: /liliScreening primi contatti telefonici /liliColloqui conoscitivi /liliPresentazione del modello RE/MAX e delle opportunità di carriera /liliAggiornamento e gestione del strongCRM candidati /strong /liliReport periodici su attività di recruiting e risultati raggiunti /liliCollaborazione diretta con il Broker per definire obiettivi, target e strategie di reclutamento /liliPartecipazione/organizzazione di eventi di recruiting, career day, open day in agenzia. /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti /strong /pullistrongPartita IVA /strong (1.200 fisse + Bonus) /liliEsperienza, anche breve, in una o più di queste aree: /liliTelemarketing /liliHR / Selezione del personale /liliRecruiter, Talent Acquisition /liliRuoli commerciali o di vendita /liliOttime capacità relazionali e comunicative, sia al telefono che dal vivo /liliAttitudine commerciale e orientamento agli obiettivi /liliBuona dimestichezza con strumenti digitali: /liliSuite Office/Google /liliSocial network (in particolare LinkedIn) /liliCRM o gestionali /liliAutonomia nell’organizzazione del proprio lavoro e forte senso di responsabilità /liliGradita ma non indispensabile esperienza nel settore immobiliare o in network in franchising. /li /ulpbr / /ppstrongCosa offriamo /strong /pullistrongCollaborazione a partita IVA /strong con percorso strutturato di inserimento /liliAmbiente dinamico, moderno e meritocratico all’interno di un’agenzia RE/MAX consolidata /liliObiettivi chiari e supporto costante da parte del Broker /lilistrongSistema di compenso con parte variabile /strong legata ai risultati di recruiting (bonus su inserimenti e obiettivi raggiunti) /liliOpportunità di crescita professionale nel medio-lungo periodo in ambito HR/Recruiting all’interno del network RE/MAX. /li /ulpbr / /ppstrongSede di lavoro /strong /pullistrongRoma /strong – San Giovanni Re di Roma e Prati /liliLavoro in presenza /li /ulpbr / /ppstrongCome candidarsi /strong /ppInvia il tuo strongCV aggiornato /strong e una breve stronglettera di presentazione /strong indicando: /pulliperché ti interessa il ruolo di HR Recruiter in ambito immobiliare /lilida quando sei disponibile a iniziare /liliconferma del possesso (o disponibilità ad apertura) della Partita IVA /li /ulpbr / /ppOggetto mail: strong“Candidatura HR Recruiter RE/MAX – Partita IVA” /strong /p