Randstad Talent Selection Hopportunities è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di figure qualificate appartenenti alle categorie protette trasversali a qualsiasi profilo e settore merceologico.per importante realtà leader della produzione industriale ricerca una figura di: Impiegato Risorse umane Sede di lavoro: Lonigo (VI)Orario: part time 30 ore settimanali o full time a seconda della disponibilità del candidato Cosa offriamo: Contratto a tempo determinato finalizzato al tempo indeterminato Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze.Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.Formazione continua.Un ambiente di lavoro attento alle esigenze individuali e al benessere dei dipendenti.Questa posizione è specificamente rivolta a candidati/e appartenenti alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99.Retribuzione annua: 28000€ - 34000€esperienzanon richiestaCosa cerchiamo:Possibilità di accesso alle Categorie Protette (L. 68/99)Diploma o Laurea in settori attinentiEsperienza pregressa, anche minima, in ufficio paghe o studi di consulenza del lavoroCompetenza nell'utilizzo di software gestionali paghe (es. Zucchetti, TeamSystem, ecc.).Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli.Buone capacità organizzative e di problem-solving.Capacità di lavorare in team e di gestire scadenze. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).Di cosa ti occuperai: Il/la candidato/a selezionato/a sarà responsabile della gestione e dell'elaborazione delle paghe e dei contributi, garantendo la conformità alle normative vigenti. Le principali responsabilità includeranno:Elaborazione cedolini paga e adempimenti connessi (contributi, fiscali)Gestione delle presenze e delle assenzeAdempimenti previdenziali e assicurativiRedazione comunicazioni agli enti (es. Unilav)Supporto nella gestione delle pratiche di assunzione e cessazione