Un'azienda nel settore teleselling cerca un Team Leader esperto per gestire e sviluppare un team di vendita telefonica. Responsabile della formazione e motivazione del team, il candidato ideale avrà esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi, ottime capacità di leadership e forti doti comunicative. L'azienda offre un ambiente stimolante, assunzione full time, possibilità di crescita professionale e incentivi legati alle performance.
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