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Innovazione, Persone e Crescita nel Cuore della Digital Transformation. Jumpit, nata nel 2019 come startup innovativa, si occupa di guidare la trasformazione digitale di grandi aziende e istituti bancari. Dall’inizio, abbiamo collaborato con le principali multinazionali ICT, offrendo soluzioni tecnologiche su misura e un servizio di eccellenza come partner, non solo come fornitori. La nostra missione è chiara: non solo abbracciare il cambiamento tecnologico, ma guidarlo, creando soluzioni all’avanguardia che plasmino il futuro digitale.
In JUMPIT crediamo fortemente a mettere le persone al centro di ogni iniziativa. Il loro benessere, la crescita e lo sviluppo sono la nostra priorità: condividiamo le strategie aziendali con trasparenza, forniamo formazione e supporto a ogni livello e garantiamo che ogni membro del team sia equipaggiato per eccellere e innovare. Se sei pronto a far parte di una squadra che valorizza il talento, incoraggia la crescita personale e professionale e lavora in prima linea nel settore della digital transformation, JUMPIT è il posto giusto per te.
Posizione Aperta: Technical Leader – PASS
Sede: Full remote, con sporadiche presenze a Milano.
Descrizione del Ruolo
Ricerchiamo un Technical Leader per un progetto nel settore Insurance, con consolidata esperienza nello sviluppo e nella gestione di progetti IT in ambito assicurativo. La risorsa sarà il punto di riferimento tecnico per il team di sviluppo, coordinando le attività progettuali e garantendo l’adozione delle migliori pratiche architetturali e metodologiche.
Responsabilità Principali
* Guidare il team di sviluppo nelle attività di analisi tecnica, progettazione e implementazione delle soluzioni.
* Supervisionare la qualità del codice e l’allineamento alle linee guida architetturali del cliente.
* Collaborare con analisti funzionali, project manager e stakeholder di business per la definizione delle specifiche tecniche.
* Garantire il rispetto delle tempistiche e degli standard di delivery dei progetti.
* Fornire supporto tecnico e mentoring ai membri del team, favorendo la crescita delle competenze.
Competenze Richieste
* Competenza primaria su PASS (piattaforma assicurativa).
* Esperienza consolidata nel ruolo di Technical Leader o Senior Developer in contesti strutturati.
* Conoscenza del dominio assicurativo, preferibilmente maturata su progetti core business (gestione polizze, sinistri, anagrafiche, ecc.).
* Buona capacità di coordinamento tecnico e di collaborazione con team cross‑funzionali.
* Ottime capacità comunicative e organizzative.
Ci Offriamo
* Inserimento immediato in un Talent HUB giovane e dinamico.
* JUMPIT LEARNING HUB, con corsi di aggiornamento e formazione.
Affidamento a tutti i Sessi
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Autorizzazione al Trattamento dei Dati
I curricula dovranno pervenire completi di dicitura che autorizza il trattamento dei propri dati: «Si autorizza al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003.»
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