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Addetto/a alla manutenzione industriale elettomeccanica

Brescia
Contratto a tempo indeterminato
Altro
Addetto manutenzione
Pubblicato il 25 febbraio
Descrizione

Descrizione aziendaSynergie Italia, filiale di Brescia, per azienda leader nel settore delle macchine per il packaging nel settore alimentare e chimico, cerca un/a

ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE INDUSTRIALE ELETTOMECCANICAPosizioneCerchiamo un/a Manutentore/trice aziendale elettromeccanico/a con esperienza, in grado di effettuare interventi di manutenzione preventiva e correttiva su impianti di produzione e macchinari industriali.

La figura si occuperà di diagnosticare guasti, eseguire riparazioni e miglioramenti delle apparecchiature elettromeccaniche, assicurando il corretto funzionamento degli impianti.

Il/la candidato/a collaborerà con il team di manutenzione per garantire l'efficienza operativa, rispettando gli standard di sicurezza e qualità aziendali. È richiesta capacità di leggere schemi elettrici e meccanici e di intervenire tempestivamente per ridurre eventuali fermi produzione.

RequisitiLa risorsa ideale è in possesso di un diploma di perito elettrico/elettronico o meccatronico/a, esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruolo analogo, conoscenza di sistemi di automazione, PLC e schemi elettrici.

Ottime capacità di diagnosi dei guasti, problem solving e orientamento ai risultati.

Capacità di lavorare in team, disponibilità a turni e flessibilità oraria.

Conoscenza di strumenti di diagnostica e manutenzione preventiva.

Altre informazioniSi oofre:

Un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con possibilità di crescita professionale e formazione continua.

Sede di lavoro: Rovato (Brescia)

Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all'esperienza

Orario di lavoro: full time su du turni.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

#J-18808-Ljbffr

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