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Mansioni della posizione
Responsabile Produzione - Stampaggio Lamiera, Transfer e Saldaturasede: Salento (parte sud della Puglia)
Profilo DesideratoIl candidato ideale proviene da contesti automotive strutturati o Tier-1 e ha maturato una solida esperienza nello stampaggio lamiera.
Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica / Gestionale o equivalente;
Esperienza consolidata in aziende del settore stampaggio lamiera automotive;
Esperienza su presse progressive, transfer e linee automatiche di stampaggio;
Esperienza nella gestione di team strutturati (capisquadra / capi turno);
Conoscenza approfondita dei principali KPI industriali e delle logiche di miglioramento performance;
Esperienza in Lean Manufacturing e/o WCM applicati in contesti produttivi complessi;
Leadership operativa, visione industriale e forte orientamento ai risultati;
Esperienza anche nei processi di saldatura robotizzata e/o laser in ambito automotive (titolo preferenziale).
Responsabilità di RuoloCoordinamento delle attività produttive dei reparti Stampaggio, Transfer e Saldatura;
Gestione e sviluppo dei capisquadra e delle figure di coordinamento operativo;
Monitoraggio e miglioramento dei principali KPI industriali: OEE, produttività impianti, tempi ciclo, saturazione linee, fermate macchina, scarti e non conformità;
Ottimizzazione dei processi produttivi attraverso logiche Lean Manufacturing e SMED;
Analisi delle criticità di processo e implementazione di azioni correttive strutturate;
Collaborazione con manutenzione, qualità e industrializzazione per il miglioramento continuo dei processi;
Contributo al potenziamento organizzativo e industriale dell'area produttiva.
Profili di ProvenienzaSaranno valutati candidati provenienti da ruoli quali: Responsabile Stampaggio, Capo Reparto Stampaggio, Production Manager area stampaggio, Responsabile Produzione automotive, Responsabile Presse / Transfer.
Cosa sarà offertoInserimento in una realtà industriale solida e strutturata;
Ruolo ad alto impatto strategico e organizzativo;
Possibilità concreta di crescita competente;
Contratto a tempo indeterminato;
RAL indicativa * euro (con flessibilità) + Alloggio + ulteriori Vantaggi da approfondire in sede di colloquio;
Per candidati provenienti da altre regioni, supporto abitativo con soluzione alloggio a carico azienda;
Se ad lavoro: Salento (parte sud della Puglia).
La selezione rispetta il principio delle pari occasione (L. ) - Aut.
Min. RS.
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