Il nostro cliente è una realtà multinazionale in ambito logistica / trasporti. Per l'HQ di Milano, siamo stati incaricati di ricercare una figura di SR. HR Administration. La persona riporterà al Sr. HR Manager e coordinerà una figura Specialist.
Se pensa di essere il profilo ideale per la seguente opportunità, si candidi dopo aver letto la descrizione completa.
Responsabilità
* Gestione del processo payroll mensile: raccolta e validazione delle variabili retributive al controllo delle presenze, in coordinamento con consulente del lavoro e studio paghe esterno, garantendo la corretta applicazione delle normative e delle policy aziendali
* Gestione dell'intero ciclo di elaborazione dei cedolini paga mensili e inserimento delle presenze
* Supervisione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione del personale e predisposizione e gestione della contrattualistica del personale
* Interfaccia con le diverse filiali operative per processi amministrativi e HR
* Supervisione nella gestione di fringe benefit, welfare aziendale e premi di risultato
* Monitoraggio delle scadenze contrattuali e della documentazione obbligatoria
* Gestione dei rapporti con enti esterni (INPS, INAIL, Centro per l'Impiego) e delle pratiche relative a malattie e infortuni
Requisiti
* Diploma / Laurea in materie economiche
* Solida esperienza (almeno 8/10) maturata all'interno di realtà del mondo della Logistica o in aziende produttive
* Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel
* Ottima padronanza nella gestione software payroll e sistemi presenze
* Gradita conoscenza della lingua inglese
* Gradita conoscenza del CCNL Logistica, trasporto merci e spedizioni
* Buona competenza relazionale e comunicativa
* Affidabilità e capacità di lavorare in Team
Sede di lavoro: Milano città. xivgfpx Previsto smart working.
Ral indicativa: 50.000€ / 55.000€