Lavoro
I miei annunci
Le mie notifiche
Accedi
Trovare un lavoro Consigli per cercare lavoro Schede aziende Descrizione del lavoro
Cerca

Talent acquisition & development specialist – contratto a tempo determinato

Busto Garolfo
Contratto a tempo determinato
Altro
30.000 € - 50.000 € all'anno
Pubblicato il 18 maggio
Descrizione

Contesto

Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.
La Calzatura rappresenta uno dei 16 Mestieri della Maison.

La produzione delle calzature è affidata a dei partner industriali ed al nostro Atelier HCI, mentre la distribuzione è realizzata attraverso una rete di negozi, filiali e rivenditori Hermès situati in tre diverse zone geografiche (Europa, Asia e America).

Nello specifico, Atelier HCI - Hermès Chaussures Italie, è basato a Busto Garolfo (MI) e si occupa dello sviluppo e della realizzazione di prototipi di calzature Hermès, della produzione dei modelli assegnati e del coordinamento dei fabbricanti di calzature italiani per quanto riguarda l’industrializzazione delle calzature, il controllo qualità dei materiali e del prodotto finito, gli acquisti e la compliance della filiera.

Missione
Atelier HCI è alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno del team HR con contratto a tempo determinato con il ruolo di Talent Acquisition & Development Specialist.

La risorsa, riportando alla Direttrice Risorse Umane Calzatura, e lavorando in stretta collaborazione con i Manager e con il team HR Calzatura Italia - Francia, accompagnerà lo sviluppo organizzativo dell’Atelier garantendo

La ricerca e selezione delle posizioni previste nel rispetto delle politiche Gruppo in ambito selezione;

L’integrazione, la formazione e lo sviluppo dei collaboratori di Atelier HCI;

Attività principali
Ricerca e Selezione

Gestire i processi di selezione in modalità progetto:

Accompagnare i Line Manager nella definizione del bisogno e nella stesura della relativa job description.

Indentificare i migliori candidati in linea con la Cultura Maison, nel rispetto del brief di selezione e dei tempi definiti.

Favorire, seguire e finalizzare i processi di mobilità interna.

Sviluppare relazioni con Istituti Superiori e Università e collaborare con gli stessi nell’attivazione di progetti di stage e di percorsi di formazione.

Tenuta del budget di ricerca e selezione.

Integrazione, Formazione e Sviluppo

Garantire l’integrazione dei nuovi assunti attraverso la strutturazione di percorsi di inserimento individuali e la partecipazione ai programmi di inserimento Métier e Gruppo.

Gestire il processo dei colloqui di sviluppo e colloqui di performance annuali in stretta collaborazione con i Manager, garantire l’analisi di quanto emerso e la realizzazione di un follow up.

Garantire l’elaborazione di un piano di formazione annuale in funzione dei bisogni individuali e degli obiettivi di Business, realizzare gli interventi formativi (individuare la società di formazione, strutturare e pianificare gli interventi, analizzare e monitorare i ritorni, in collaborazione con l’HR Specialist). Tenuta del budget di formazione.

Progetti e politiche HR

In collaborazione con l’HR Specialist, contribuire e coordinare i progetti HR di Gruppo, garantendone l’implementazione a livello locale.

Comunicazione interna

Coordinare le attività di comunicazione interna, in stretta collaborazione con l’HR Specialist.

Implementare e valorizzare le iniziative a livello locale. xjrgpwk

Profilo del candidato

Laurea con specializzazione in ambito HR

3-5 anni di esperienza minima nel ruolo

Capacità di lavorare in modo strutturato e a progetto, definendo obiettivi e tempistiche e monitorandoli nel tempo

Capacità di gestire più priorità, nel rispetto delle scadenze e dell’esigenza qualitativa richiesta

Dinamicità, entusiasmo e collaborazione

Ottima conoscenza della lingua inglese e /o francese

Hermès ricerca persone positive e appassionate che si rispecchiano nelle seguenti caratteristiche attitudinali:

Ottime doti comunicative e sviluppate capacità di relazionarsi con interlocutori diversi

Predisposizione al lavoro di squadra e al senso del collettivo

Disponibilità, flessibilità e adattabilità

Forte orientamento alla qualità e al dettaglio

Il nostro impegno
Hermès si impegna a generare, sostenere e promuovere i valori della diversità e dell'inclusione contribuendo a creare una forza lavoro diversificata di persone uniche e talentuose con background, competenze e visioni del mondo diverse che arricchiscono la nostra Maison.

#J-18808-Ljbffr

Rispondere all'offerta
Crea una notifica
Notifica attivata
Salvato
Salva
Offerte simili
Lavoro Busto Garolfo
Lavoro Provincia di Milano
Lavoro Lombardia
Home > Lavoro > Talent Acquisition & Development Specialist – Contratto a tempo determinato

Jobijoba

  • Consigli per il lavoro
  • Recensioni Aziende

Trova degli annunci

  • Annunci per professione
  • Annunci per settore
  • Annunci per azienda
  • Annunci per località

Contatti/Partnerships

  • Contatti
  • Pubblicate le vostre offerte su Jobijoba

Note legali - Condizioni generali d'utilizzo - Politica della Privacy - Gestisci i miei cookie - Accessibilità: Non conforme

© 2026 Jobijoba - Tutti i diritti riservati

Rispondere all'offerta
Crea una notifica
Notifica attivata
Salvato
Salva