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Marketing specialist

Bardonecchia
Colomion S.p.a.
Pubblicato il 31 maggio
Descrizione

Company Description
Colomion Group è la realt di riferimento dell'offerta turistica di Bardonecchia' dove valori come la gentilezza' la disponibilit e la condivisione sono al primo posto. Entrare a far parte di questo gruppo significa diventare parte integrante di una vera e propria famiglia' con entusiasmo' attenzione al dettaglio e un incomparabile spirito di squadra

Position
Responsabilit principali
- Collaborare con il team commerciale per l'elaborazione e l'aggiornamento delle strategie commerciali e di marketing.
- Monitorare l'andamento delle vendite e adeguare di conseguenza le attivit di marketing.
- Sviluppare e implementare la strategia di marketing su canali online e offline (sito web' social media' email marketing' stampa'
eventi' ecc.).
- Coordinare e supervisionare le attivit del marketing operativo' garantendo l'efficace esecuzione dei piani e delle attivazioni.
- Supportare l'organizzazione' la promozione e la gestione degli eventi sul territorio' in collaborazione con i reparti coinvolti.
- Analizzare dati di mercato' risultati delle campagne e comportamenti dei clienti per ottimizzare le attivit in corso e future.
- Gestire i rapporti con fornitori esterni' agenzie e partner' ove necessario.
- Produrre report periodici sulle performance delle attivit di marketing.

Requirements
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di marketing strategico e operativo.
- Competenze nella definizione e gestione di strategie commerciali e di comunicazione.
- Ottima conoscenza dei principali strumenti e canali di marketing digitale.
- Capacit di analisi' project management e problem solving.
- Attitudine al lavoro in team' ottime doti relazionali e comunicative.
- Capacit di lavorare a stretto contatto con il team commerciale e di adattare rapidamente le strategie in base ai risultati di vendita.
- Conoscenza del settore turistico/sportivo o della montagna (costituisce un plus).

Other information
- Inserimento in un team dinamico e innovativo.
- Ambiente di lavoro orientato alla crescita.
- Percorsi di formazione e sviluppo professionale.
La Ral e la tipologia di contratto verranno valutato in base all'esperienza dei candidato/a

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