PpPer l’ Ufficio Coordinamento Operativo Ristorazione siamo alla ricerca di uno bSpecialista Supporto Processi /b che si occupi di contribuire al raggiungimento degli obiettivi economici e qualitativi della Divisione Ristorazione supportando il personale dell’azienda presente sui vari appalti, così da facilitare le loro attività. In particolare: /pullisupportare i referenti della Divisione, lato operations, nell’attività di apertura, esecuzione e chiusura commessa; /lilisupportare i referenti della Divisione, lato operations, nell’attività di gestione degli assortimenti sul sistema informativo aziendale; /lilipartecipare alla pianificazione delle consegne dei fornitori terzi sugli impianti; /lilisupportare i referenti della Divisione, lato operations, nella gestione delle indagini di gradimento del servizio e delle segnalazioni specifiche da parte dei Clienti; /lilisupportare il Direttore di Divisione e l’Ufficio Controllo di Gestione nell’attività di monitoraggio economico degli appalti; /lilisupportare i Responsabili Operativi e i Direttori di Servizio nell’adempimento delle attività riguardanti la gestione del personale sugli appalti (visite mediche, formazione, segnalazioni non conformità ecc.); /lilihelp desk per gli utenti dei sistemi gestionali aziendali; /liliorganizzare e gestire l’archivio documentale ed informatico di propria competenza. /li /ulh3Chi cerchiamo: /h3pSiamo interessati a conoscere candidati che abbiamo conseguito Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari / della Ristorazione e/o Diploma di Istituto Tecnico Commerciale / Alberghiero, che possiedano i seguenti requisiti: /pulliEsperienza di almeno 1 -2 anni, preferibilmente in contesti aziendali strutturati, in ruoli di Segreteria Commerciale / Segreteria Operativa / Acquisti /liliBuona conoscenza delle applicazioni di MS Office (in particolare Excel) /liliSpiccata capacità di organizzazione e pianificazione /liliFlessibilità e attitudine al problem solving /liliOttime capacità comunicative /liliCapacità di lavorare in modo efficace all’interno di un team /li /ulpMolto gradite precedenti esperienze professionali all’interno di aziende operanti nell’ambito della Ristorazione Collettiva, in ruoli analoghi. /ph3Cosa offriamo: /h3pUn’opportunità di apprendimento e sviluppo professionale in un contesto dinamico, con affiancamento e “training on the job” da parte di professionisti esperti in relazioni industriali e sindacali. Possibilità di partecipare a progetti strategici e di approfondire la normativa giuslavoristica. /ppPellegrini S.p.A. offre la possibilità di crescere all’interno di una brealtà solida e strutturata /b, boperante, bdal 1965 /bha come obiettivo il bperseguimento dell’eccellenza /b, mettendo al centro della propria strategia di sviluppo la bricerca delle qualità /b, l’binnovazione /b e la bvalorizzazione delle professionalità /bdei collaboratori. /boperante /ppPellegrini S.p.A. promuove una cultura inclusiva e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia, età, abilità o credo religioso, in linea con la UNI/PdR 125:2022 e in conformità alla normativa vigente (D.Lgs. 198/2006). I candidati sono invitati a prendere visione dell' Informativa sul trattamento dei dati (GDPR) sul nostro sito aziendale: /p /p #J-18808-Ljbffr