Mansione Randstad Italia Spa, per importante e storica realtà del settore edile di Forlì, seleziona un: IMPIEGATO UFFICIO GARE JUNIOR La risorsa, figura junior o con breve esperienza nella mansione, sarà inserita all'interno dell'Ufficio Gare e verrà avviata ad un percorso di formazione e affiancamento per acquisire piena autonomia nella gestione delle procedure di gara d'appalto.
L'offerta prevede: Contratto: Inserimento iniziale a tempo determinato, con concreta prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato.
Retribuzione (RAL): Range ***************, commisurata all'effettiva esperienza del candidato.
Benefit: Buoni pasto dal valore di 10, Welfare pari a 500 annui.
Orario di lavoro: Full time, Lunedì - Venerdì: *****************************.
Sede di lavoro: Forlì.
Responsabilità La risorsa selezionata lavorerà in stretta collaborazione con il Responsabile dell'Ufficio Gare e si occuperà gradualmente dell'iter burocratico e amministrativo necessario per la partecipazione agli appalti.
Nello specifico le mansioni saranno: Monitoraggio Bandi: Scouting e ricerca di nuovi bandi di gara sui principali portali della Pubblica Amministrazione e piattaforme telematiche.
Analisi Documentale: Studio dei disciplinari di gara e verifica dei requisiti di partecipazione in affiancamento al tutor.
Preparazione Documenti: Predisposizione della documentazione amministrativa necessaria per la partecipazione (dichiarazioni, certificati, DGUE).
Gestione Portali: Caricamento della documentazione sulle piattaforme dedicate (es. MEPA, SATER, ecc.) e gestione delle comunicazioni con le stazioni appaltanti.
Archiviazione: Organizzazione e archiviazione digitale e cartacea delle pratiche di gara.
Competenze Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti: Titolo di Studio: Diploma Tecnico (es. Geometra o Perito) o Laurea triennale/magistrale in Ingegneria (Civile, Edile, Gestionale), Architettura, Giurisprudenza o Economia.
Esperienza: Non è richiesta pregressa esperienza nel ruolo; si valutano profili neodiplomati o neolaureati con forte motivazione all'apprendimento.
Competenze Informatiche: Buona dimestichezza con il pacchetto Office (in particolare Word ed Excel) e attitudine all'utilizzo di portali web.
Soft Skills: Precisione e attenzione al dettaglio (fondamentali per la gestione documentale), rispetto delle scadenze, volontà di formarsi in un settore tecnico-amministrativo strutturato.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.******).
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