Descrizione azienda
DentalPro è il più ampio Gruppo odontoiatrico italiano con oltre 280 centri dentistici di proprietà, su tutto il territorio italiano.
Posizione
Stiamo cercando una persona dinamica e professionale per ricoprire il ruolo di Assistente alla poltrona.
La risorsa si occuperà di:
Predisporre il materiale necessario prima delle visite
Assistere i dottori specializzati nelle diverse branche dell’odontoiatria
Sterilizzare gli strumenti e garantire igiene e pulizia nei riuniti
Ordinare il materiale necessario per l’attività di clinica ed interfacciarsi con i laboratori
Gestire la documentazione dei pazienti
Requisiti
Quali requisiti ricerchiamo?
Qualifica ASO
Esperienza pregressa nel ruolo
Buone competenze informatiche
Approccio positivo ed empatico con i pazienti e propensione a lavorare in team
Altre informazioni
Che cosa aspettarti da noi?
Ambiente stimolante e dinamico
Percorso di crescita professionale
Occasione di formazione per accrescere le tue competenze
Assunzione diretta alle dipendenze dell'azienda
Retribuzione fissa mensile in accordo con il CCNL applicato
Sistema incentivante
Benefits: buoni pasto, welfare (con un pacchetto di convenzioni sempre più ampio)
Sede di lavoro: Rottofreno
Tipologia di contratto: contratto di sostituzione di maternità full-time, 40 ore settimanali distribuite su turni, dal lunedì alla domenica, con almeno un giorno di riposo.
È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda.
Verranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in possesso dei requisiti richiesti.
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.