 
        
        Vuoi lavorare nel mondo della
formazione
in ambito sicurezza sul lavoro?
Hai conoscenze, competenze e abilità da trasmettere a lavoratori e lavoratrici?
Vuoi contribuire insieme a noi nella diffusione della
cultura della sicurezza sul lavoro
?
In COSTANTINI JOB col progetto TRAINNER ci occupiamo di informazione, formazione e addestramento sulla sicurezza sul lavoro.
Ogni giorno entriamo nelle aziende che ci danno fiducia per formare i loro lavoratori e lavoratrici, con l'obiettivo di generare cambiamento attraverso la
formazione esperienziale
e le
metodologie interattive
.
Cerchiamo una persona che veda la sicurezza sul lavoro come un
valore
concreto, che abbia
curiosità
per la formazione esperienziale e che voglia
crescere
in una realtà orientata allo sviluppo delle persone.
Chi stiamo cercando avrà un ruolo da "
impiegato tecnico-formatore
" con il compito di:
 * affiancare i colleghi nella
 progettazione
 di percorsi formativi personalizzati,
 * affiancare i docenti nell'
 erogazione
 di corsi di formazione esperienziale,
 * aggiornarsi in modo costante nelle aree tecniche e trasversali.
L'obiettivo è quello di
diventare DOCENTE/FORMATORE e ADDESTRATORE
(macchine e attrezzature).
Scrivici a 
 per scoprire le opportunità dell'offerta e tutti quei dettagli noiosi che trovi normalmente negli annunci di lavoro.
N.B.
se ti stai chiedendo dove si trova indicata la RAL o altre
informazioni di tipo economico
, benefit, ecc. purtroppo non le troverai dettagliate in questo annuncio in quanto è aperto a tutti indistintamente da esperienza pregressa, età, sesso, religione, provenienza geografica, anzianità lavorativa, fede calcistica, allergie o intolleranze alimentari.
Siamo alla
ricerca concreta
di una collaboratrice o un collaboratore (magari anche di entrambi), da crescere da zero oppure da riqualificare.
Le possibilità di offrire un contratto part-time o full-time sono valide tanto quanto quella dello stage o di una collaborazione "a chiamata".
Il CCNL applicato è quello del terziario e commercio e il livello attribuito verrà deciso insieme sulla base delle reali competenze e compiti svolti concretamente.
Cosa offriamo? Si va da uno
stage part-time
retribuito (Regione Veneto) di 6 mesi [tot €] a un'assunzione full-time Livello 2 [RAL da €].
Valutiamo anche proposte di collaboratori in possesso di
Partita IVA
con codice ATECO per docenti/formatori.