CCNL Metalmeccanica Industria - Inquadramento e retribuzione commisurata all'esperienza ed alle qualifiche del candidato
Esperienza minima
Almeno 3 anni di esperienza in posizioni analoghe
Descrizione della posizione
Area di inserimento : Sviluppo Software
Le principali attività della candidatura prescelta saranno :
Sviluppo e test delle soluzioni software AYAMA
Produzione della documentazione di progetto
Gestione, manutenzione e miglioramento dei prodotti software AYAMA sotto il profilo tecnologico
La figura professionale si occuperà inoltre di :
Collaborare con l'area Qualità e Marketing per il miglioramento dei prodotti software
Partecipazione alle riunioni Qualità per la discussione dei problemi ricorrenti e le relative proposte di gestione
Collaborare con le aree Marketing e Help Desk per l'aggiornamento della documentazione di prodotto
Competenze richieste
Linguaggi : ASP.NET (C#), .NET Framework e .NET Core
Conoscenza di Design Pattern
Conoscenze gradite
Sviluppo Mobile Xamarin
Sviluppo Ambito IOT / Integrazione Strumenti
Requisiti ideali
Diplomato o laureato in discipline tecnico scientifiche
Lingua inglese (scritta e parlata) : livello avanzato
Creatività e capacità di pensare fuori dagli schemi
Ottima capacità relazionale e di lavoro in team
Capacità di autonomia per raggiungere gli obiettivi proposti
Apertura verso nuove sfide
Spiccata curiosità ed utilizzo delle conoscenze per creare connessioni e trovare opportunità nell'ambito dello sviluppo dei prodotti AYAMA
Completano il profilo capacità a lavorare per obiettivi anche a fronte di scadenze urgenti, attitudine al problem solving, autonomia, intraprendenza e spirito di iniziativa
Esperienza
Esperienza di almeno 3 anni in posizioni analoghe
Inserimento in un team giovane e dinamico
Piano di On Boarding in linea con il candidato prescelto
Ambiente di lavoro collaborativo, multifunzionale, flessibile, attento al benessere delle persone
Possibilità di crescita professionale
Formazione tecnica della piattaforma AYAMA
Formazione tecnica continua in base al piano definito dall'Area Qualità e dal Resp. Sviluppo
Formazione per potenziare soft skills in base al piano definito dall'Area Qualità / Area Risorse Umane
Informazioni sede di lavoro e contratto
Zona di lavoro : Riese Pio X (Treviso) - In sede
Contratto proposto : CCNL Metalmeccanica Industria - Inquadramento e retribuzione commisurata all'esperienza ed alle qualifiche del candidato – Full time (40h settimanali lunedì-venerdì).
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903 / 77 - D. Lgs. n.198 / 2006)
Comunicazioni
Si richiede, CV aggiornato e dettagliato delle tecnologie utilizzate ed indicazioni sulle attuali condizioni contrattuali e i tempi di disponibilità (preavviso).
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