Consultant Adecco seleziona per azienda cliente, una figura da inserire nelufficio Risorse Umane per supportare lattuale Responsabile HR nella gestione quotidiana delle attività legate al personale.
La persona ideale ha già maturato esperienza in ambito HR/amministrazione del personale e ha voglia di crescere professionalmente in un contesto dinamico e non ancora totalmente strutturato, dove lapporto operativo è fondamentale.
Attività principali
La risorsa selezionata supporterà il Responsabile HR in attività operative di gestione del personale, tra cui:
Gestione presenze e amministrazione quotidiana
Verifica e controllo delle presenze, assenze e timbrature dei dipendenti.
Gestione delle situazioni più complesse legate a personale operativo in cantiere, con monitoraggio dei turnazioni, trasferte, spostamenti e attività fuori sede.
Raccolta, aggiornamento e archiviazione della documentazione del personale (contratti, certificati, visite mediche, scadenze, ecc.).
Supporto nella comunicazione con dipendenti e responsabili di cantiere per allineamenti organizzativi e richieste operative.
Supporto nei processi HR
Pubblicazione annunci, screening CV e convocazione candidati.
Collaborazione nellonboarding dei nuovi assunti e nellorganizzazione delle attività di inserimento.
Supporto nelle attività amministrative quotidiane dellufficio HR.
Requisiti
Formazione in ambito economico, giuridico, risorse umane, psicologia o affini.
Esperienza in amministrazione del personale o HR.
Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare attenzione a Excel
Precisione, affidabilità, riservatezza nella gestione delle informazioni.
Attitudine operativa e capacità di lavorare in contesti dinamici con esigenze variabili.
Buone capacità organizzative e relazionali.
Si offre inserimento in unazienda solida e in continua crescita .