Ph3Overview /h3 pLa Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS è World’s Best Hospital per il quarto anno consecutivo secondo Newsweek e unico italiano nella top 40 a livello mondiale. /p pLa sua bMission /b è affermarsi nelle aree di bInnovazione, Cura, Ricerca e Solidarietà /b. /p pbCHI CERCHIAMO? /b La Fondazione è alla ricerca di persone con spirito d'iniziativa e capacità innovative, approccio alla multidisciplinarietà e al lavoro di gruppo, con voglia di intraprendere un percorso insieme nell’eccellenza professionale sanitaria in un contesto sfidante ed internazionale. /p pLa Fondazione si impegna ad attrarre ed assumere persone con background diversi, promuovendo la parità di genere e valorizzando la meritocrazia. Nel dicembre 2025 ha conseguito la bCertificazione per la Parità di Genere /b. /p h3Posizione /h3 pRuolo: bMEDICO SPECIALISTA IN PEDIATRIA /b /p pAmbito di Inserimento: bUOC ONCOLOGIA PEDIATRICA /b /p h3Attività Del Ruolo /h3 pLa risorsa si occuperà di: /p ul liGestione clinica di pazienti pediatrici affetti da neoplasie, con presa in carico globale del bambino e della famiglia /li liSomministrazione e monitoraggio dei protocolli di chemioterapia /li liEsecuzione di visite di controllo e follow-up oncologico per pazienti in trattamento e post-trattamento /li liValutazione e gestione delle tossicità acute e croniche correlate ai trattamenti chemioterapici /li liPartecipazione alle discussioni multidisciplinari (tumor board) per la definizione del percorso diagnostico-terapeutico /li liRedazione e aggiornamento della documentazione clinica: cartelle cliniche, referti e lettere di dimissione /li liContributo alle attività di ricerca clinica della UOC /li /ul h3Requisiti /h3 pbProfilo Della Risorsa /b /p ul liConoscenza dei principali protocolli chemioterapici utilizzati in ambito pediatrico /li liCompetenza nella gestione delle complicanze infettive ed ematologiche nei pazienti immunocompromessi /li liCapacità di lavoro in equipe multidisciplinare e orientamento al paziente e alla famiglia /li liBuona conoscenza della lingua inglese scientifica /li liDimestichezza con i principali sistemi informatici ospedalieri e con gli strumenti di gestione della cartella clinica elettronica /li /ul pbCompletano Il Profilo /b /p ul liAttitudine alla ricerca scientifica, documentata da pubblicazioni su riviste indicizzate /li liSpiccate doti relazionali, empatia e capacità di gestione dello stress in contesti clinici ad elevata intensità emotiva /li /ul h3Tipologia Contrattuale Offerta /h3 ul liCONTRATTO LIBERO PROFESSIONALE /li liDurata Del Contratto: 1 ANNO /li /ul h3Altre informazioni /h3 ul libCOSA TROVERAI /b /li liLa Fondazione offre un’esperienza unica dal punto di vista umano e professionale, che consiste nel far parte di team che lavorano per obiettivi comuni sposando i valori dell’Etica e del Rispetto. /li liUn ambiente stimolante e sfidante che abbraccia il cambiamento in ogni forma /li liLa possibilità di lavorare in modalità agile e flessibile /li liApprendimento continuo per lo sviluppo del sapere professionale, scientifico e tecnico /li liUna realtà che persegue obiettivi sostenibili /li liUna struttura che favorisce la Diversity ed Inclusion. Lavorerai in team con persone di età diverse, culture diverse, storie diverse. /li liUna realtà che prevede un approccio equo nei confronti di qualsiasi profilo di candidato/a, prevenendo discriminazioni /li liL’opportunità di percorsi di carriera nel rispetto dei principi di equità e pari opportunità /li /ul h3SU DI NOI /h3 pLa Fondazione si conferma come il luogo in cui competenze scientifiche e tecniche, sensibilità umana, etica e valori cattolici diventano un impegno concreto per cure eccellenti e accessibili all’intera comunità. Il valore posto al centro dell’operare è la cura della persona malata, nel rispetto integrale della dignità, dei suoi bisogni, della sua sofferenza e della sua speranza. /p pVUOI UNIRTI A NOI? I PROSSIMI STEP /p pIl recruiting avviene tramite diversi canali in relazione alla tipologia di profilo ricercato con l’obiettivo di garantire la migliore candidate experience possibile. Una volta scelta la posizione, basta seguire pochi passi per inoltrare la candidatura. Se in linea con il profilo, si avrà la possibilità di accedere ad un colloquio orale, motivazionale e tecnico. Le candidature saranno considerate in base al match con la posizione ricercata, indipendentemente da nazionalità, origine etnica, genere, orientamento sessuale, età, religione. Il processo di selezione rispetta i principi di equità e neutralità di genere. /p /p #J-18808-Ljbffr