Etjca è una realtà tutta italiana nel panorama delle agenzie per il lavoro.
Ci posizioniamo tra i primi 10 player del mercato e possiamo garantire ai nostri clienti un'approfondita conoscenza del territorio e una consolidata esperienza nel settore HR.
In un'ottica di sviluppo e potenziamento dello staff interno di struttura della nostra Filiale di Roma stiamo selezionando un/a:
Hr Operations
Descrizione e caratteristiche della posizione:
Entrerai a far parte di un team affiatato e collaborativo, all'interno di una delle nostre Filiali più dinamiche, e sarai inserito/a in un percorso formativo strutturato che ti permetterà di approfondire le tecniche relative alla Selezione ed alla gestione amministrativa del personale.
La risorsa affiancherà il tutor nelle seguenti attività:
Ruolo e responsabilità:
1. Stesura e pubblicazione annunci
2. Screening delle candidature e gestione colloqui di selezione
3. Redazione reportistica di presentazione candidati e relativi dossier
4. Supporto nelle attività amministrative e di gestione del personale (redazione contrattualistica, assunzioni, cessazioni, proroghe, gestione presenze)
5. Supporto nell'attivazione Percorsi di Stage e tutoraggio
Riporto gerarchico: Unit Manager
Relazioni di funzione:
Interne: Sales Account, HR Operations di Filiale, personale amministrativo di Sede Centrale.
Esterne: Aziende clienti e candidati, studio paghe del Gruppo
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
6. Laurea in discipline umanistiche /o economiche; gradito Master in ambito HR;
7. Buona conoscenza della lingua inglese;
8. Ottima padronanza del Pacchetto Office;
9. Passione e reale interesse per il settore delle Risorse Umane
Soft skills:
10. Entusiasmo, spirito collaborativo, naturale predisposizione ai rapporti interpersonali;
11. Comportamento ispirato a valori etici quali correttezza, trasparenza e rispetto;
12. Eccellenti doti di comunicazione cross-culturale;
13. Capacità di pensare fuori dagli schemi e di trovare soluzioni originali per raggiungere gli obiettivi richiesti, in un mercato e in un momento storico profondamente complessi;
14. Ottime capacità di ascolto, eccellenti doti analitiche e orientamento al problem solving;
15. Ottime capacità di definizione delle priorità, senso di responsabilità, orientamento al cliente e capacità di mantenere il focus sulla qualità del servizio;
16. Flessibilità mentale e amore per le sfide;
Sede di lavoro: Filiale di Roma Via Galati
Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.
Tipologia contrattuale: Stage di 3 mesi con indennità di tirocinio di 800€/mese, da definire in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con il profilo e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Benefit: ticket restaurant del valore di € 7,00/day