Data Visualization Il profilo, inserito nella nuova funzione di HR Analytics, avrà la responsabilità dell’analisi dei dati al fine di supportare decisioni strategiche aziendali. La risorsa dovrà analizzare ed elaborare i dati, affiancando il responsabile anche nel gestire la comunicazione con tutti gli stakeholder aziendali (C level compresi). Main activities Task principali:
Analisi e valutazione dei KPI e dei driver alla base del dimensionamento delle varie funzioni aziendali; Elaborazione di analisi e verifiche di efficienza e coerenza organizzativa, interpretando benchmark di settore e best practice, con la strutturazione di scenari di medio – lungo periodo, a supporto di analisi predittive; Allineamento con le altre funzioni aziendali al fine di massimizzare la produttività e sviluppare modelli operativi efficienti; Modellizzazione di impatti economici e relative sensitivity; Definizione e monitoraggio KPI, inclusa l'identificazione di eventuali scostamenti e la proposta di azioni correttive, con confronti rispetto a target, budget, forecast; Sviluppo di linee guida per la definizione di reporting standard ed executive summary a supporto del management.
Requirements Fondamentali/Must have
Diploma di Laurea in Statistica, Matematica, Ingegneria o assimilabili; Esperienza tra i 3-5 anni in primarie società di consulenza o in contesti strutturati dove la complessità del dato è elemento distintivo; Background professionale che rispecchi le seguenti conoscenze e competenze:
Data Storytelling & Reporting Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; Capacità di tradurre i dati in insight chiari e comprensibili a supporto delle decisioni aziendali.
Data Visualization Utilizzo avanzato di strumenti di BI e dashboarding (es. Power BI, Tableau o simili); Conoscenza di sistemi di gestione e analisi dei dati (preferibile esperienza con SAP, Workday, SuccessFactors).
Sensitivity Analysis Capacità di sviluppare analisi di scenario e simulazioni di sensitività per supportare la pianificazione e il decision making.
Una buona conoscenza della lingua inglese; Rigore, struttura ed organizzazione del lavoro.
Preferenziali/Nice to have
La provenienza da contesti industriali sarà elemento di valore; Un\'esperienza nella creazione e sviluppo di modelli predittivi e la conoscenza di strumenti e tecniche di Intelligenza Artificiale e Machine Learning per supportare le analisi saranno considerate preferenziali.
Benefits
Premio di risultato; 1 giorno di smart working; Ticket; Assistenza sanitaria integrativa.
Compensation Package Il pacchetto retributivo sarà in linea con l'effettiva esperienza maturata e la seniority del profilo. Workplace Roma (zona Nord - Cassia) #J-18808-Ljbffr