RSPP – Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione La risorsa sarà inserita nell’area R&D e avrà la responsabilità di gestire e sviluppare il sistema di prevenzione e protezione all’interno del sito produttivo, garantendo il rispetto delle normative e contribuendo attivamente alla diffusione della cultura della sicurezza.
Responsabilità principali
Effettuare la valutazione dei rischi e aggiornare il DVR
Elaborare e aggiornare procedure e protocolli di sicurezza
Coordinare il Servizio di Prevenzione e Protezione, collaborando con medico competente e RLS
Pianificare ed erogare la formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza
Gestire le verifiche ambientali periodiche (emissioni e luoghi di lavoro) in collaborazione con enti esterni
Monitorare l’evoluzione normativa italiana ed europea, mantenendo aggiornato il sistema di gestione aziendale
Analizzare incidenti, quasi incidenti e infortuni, curando raccolta dati e reportistica
Verificare la conformità normativa e proporre azioni di miglioramento continuo
Requisiti
Laurea in Ingegneria Ambientale o affini
Qualifica RSPP ai sensi del D.Lgs. 81/08
Conoscenza della normativa HSE e della sua applicazione
Buona conoscenza degli standard di gestione (in particolare ISO 9001)
Ottima dimestichezza con strumenti informatici
Conoscenza della lingua inglese
Qualità richieste Autonomia operativa, capacità di interfacciarsi con diversi interlocutori e approccio concreto alla gestione delle tematiche di sicurezza.
Oferiamo
Inserimento diretto in azienda
Inquadramento commisurato all’esperienza
Ruolo centrale e con responsabilità diretta sul sito
Contesto dinamico, orientato all’innovazione e al miglioramento continuo
Luogo di lavoro Provincia di Alessandria
Informazioni sull’azienda AxL Spa Divisione Alti Profili è una divisione di AxL Spa specializzata nello sviluppo di soluzioni innovative per il settore delle costruzioni sostenibili. L’azienda opera a livello internazionale con sedi produttive e filiali commerciali.
EEO Statement L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198.
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