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Junior project manager (ingegneria meccanica) (uri)

Uri
Joboutique
Ingegnere meccanico
Pubblicato il 3 dicembre
Descrizione

DEMA (Home | Dema S.P.A.) realizza linee automatiche per la produzione e controllo di motori elettrici, principalmente per i settori automotive, home and industrial appliance.
L'azienda, leader mondiale nella propria specializzazione, segue direttamente tutte le fasi relative allo sviluppo e alla realizzazione di tali impianti.
DEMA
, leader affermata nel proprio settore, nel brillante percorso di crescita verso obiettivi sempre più ambiziosi ci ha incaricati di selezionare un/a:
PROJECT MANAGER JUNIOR
La persona, a diretto riporto dell'Operation Manager, si occuperà di raggiungere gli obiettivi di ogni commessa, garantire il rispetto del lead time concordato con il cliente e il rispetto del budget.
In particolare, avrà il compito di:
? Programmare e gestire le attività di commessa anche attraverso periodiche riunioni con Clienti e team interno
? Coordinare, insieme ai Responsabili delle funzioni aziendali, le risorse assegnate ad ogni progetto;
? Organizzare e gestire le messe in servizio presso i vari Clienti.
? Supportare il Sales Manager nella gestione delle relazioni con i Clienti;
La persona che desideriamo incontrare dovrà avere una marcia in più, essere dotata di capacità innovativa, capacità di lavorare in gruppo, essere affidabile e predisposta a lavorare per obiettivi.
La persona avrà la possibilità di essere coinvolta in alcuni dei più innovativi progetti industriali del prossimo futuro e parteciperà da protagonista alla rivoluzione tecnologica in atto del settore automotive.
Requisiti:
-Laurea in Ingegneria Meccanica;
-Competenze di Project Management;
-Esperienza di almeno 1 anno nella funzione;
-Dimestichezza nell'utilizzo di un sistema gestionale evoluto;
-Preferibile conoscenza di Microsoft Project o affine;
-Buona conoscenzadella lingua inglese (B2);
-Disponibilità a trasferte di breve periodo;
-Domicilio nella zona di lavoro o disponibilità al trasferimento.
Offerta:
-Contratto di assunzione a tempo indeterminato o di apprendistato formativo in funzione delle pregresse esperienze;
-Formazione on the job e crescita competente continua;
-Inserimento in ambiente tecnico di altissimo livello;
-Contatto direttocon aziende top player a livello mondiale nel business del motore elettrico;
-Coinvolgimento nei progetti delle maggiori case automobilistiche a livello mondiale.

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