Scegliamo un Candidato
I nostri obiettivi sono fondati sulla soddisfazione dei clienti, garantendo i pagamenti entro tempi previsti per la salute finanziaria dell'azienda.
Ruoli e Responsabilità:
* Gestione Credito: Collaborare con il team contabilità e vendite per monitorare le scadenze, assicurando una gestione efficace e puntuale dei crediti verso i clienti.
* Solleciti e Rischi: Gestire i solleciti e contribuire alla riduzione del rischio di insolvenza, monitorando lo scadenzario clienti e aggiornando le posizioni aperte.
* Invoicing e Pagamenti: Inviare solleciti di pagamento e gestire le comunicazioni con i clienti, registrare e riconciliare gli incassi.
* Vendite e Risoluzioni: Collaborare con il team vendite per risolvere eventuali controversie su fatture, supportare nella predisposizione di report periodici sullo stato dei crediti.
* Archiviazione: Archiviare e gestire la documentazione relativa a fatture, incassi e solleciti, segnalare situazioni critiche o clienti a rischio al Credit Manager.
Requisiti Fondamentali:
1. Formazione: Diploma o Laurea preferibilmente in ambito economico-amministrativo.
2. Capacità Organizzative: Buone capacità organizzative e di problem solving, buona dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti informatici.
3. Categorie Protette: Imprescindibile l'appartenenza alle categorie protette per invalidità civile (art. 1).