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Hospitality manager - sardegna...

Ottava
Contratto a tempo indeterminato
Michael Page
Pubblicato il 31 gennaio
Descrizione

L'azienda è una realtà di grandi dimensioni, attiva nel settore del Leisure. È riconosciuta per offrire esperienze uniche e di alta qualità ai suoi clienti, con un'attenzione particolare all'ospitalità e al benessere.

Il / la candidato / a avrà le seguenti responsabilità :

* Ricerca, selezione e coordinamento di attività ed esperienze esclusive (chef a domicilio, tour privati, eventi, wellness, shopping, ecc.).
* Gestione dei fornitori e dei partner locali per garantire servizi di alto livello.
* Controllo dei costi e analisi dei ricavi.
* Gestione delle relazioni con clienti VIP.
* Analisi dei feedback degli ospiti e gestione proattiva delle criticità.
* Gestione completa e personalizzata dell'esperienza dell'ospite.

Competenze ed esperienza

Il / la candidato / a ideale deve avere le seguenti caratteristiche :

* Esperienza comprovata nel medesimo ruolo nel settore dell'hospitality di lusso, preferibilmente in contesti simili (ville private, boutique hotel, resort esclusivi).
* Ottima conoscenza della Regione, in particolare della Sardegna
* Conoscenza fluente dell'inglese e preferibilmente di altre lingue.
* Eccellenti capacità organizzative, relazionali e di problem solving
* Attitudine proattiva e attenzione ai dettagli.
* Contratto di lungo periodo, no stagionale
* Alloggio incluso come beneficio aggiuntivo.
* Opportunità di crescita all'interno di una realtà di medie dimensioni.
* Ambiente di lavoro professionale e strutturato nel cuore della Sardegna.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68 / 99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.


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