Randstad italia, ricerca per rilevante azienda del settore metalmeccanico, una risorsa da inserire in stage a supporto dell'HR Business Partner in tutte le attività di talent acquisition e development del personale. Lo stage avrà durata di 6 mesi iniziali con un rimborso di 1000 euro mensile.responsabilitàLa risorsa adeguatamente formata ed affiancata, sarà in grado di:- Contribuire alla gestione dei dati del personale nei Sistemi Informativi HR- Supportare le decisioni strategiche fornendo l’adeguata reportistica (assenteismo,formazione, time management, ecc)- Supportare l’HR Business Partner di sito nel recruiting e nell’amministrazione dei lavoratoritemporanei- Supportare l’HR Business Partner e il management di sito nelle attività legate allaprogrammazione, pianificazione e erogazione della formazione- Supportare n sito, il personale white e blue collar per l’uso degli applicativi digitali HR- Contribuire a supportare i Manager nella corretta gestione delle proprie risorse, guidandoliattraverso i tools, i sistemi e i processi HRqualifichePer un proficuo inserimento, costituiscono requisiti indispensabili:Laurea in discipline umanistiche o economia- Master in Risorse Umane- Inglese livello B2 (conversazione fluente)- Buona padronanza di Excel e Powerpoint- Proattività, organizzazione e riservatezza La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.Randstad.It/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).livello di studiolaurea magistrale / a ciclo unicoriepilogocasoria, campanianon specificatostage e tirocinilaurea magistrale / a ciclo unicofull-timepubblicato il 4 novembre 2025numero di offerte1riferimentoCX505243i prossimi passicontatta un recruiterimposta job alertcrea un accountcerca lavororandstad professionalmettiamo in contatto i talenti di alta professionalità con le aziende, per individuare la persona giusta per il ruolo giusto. in questo modo si creano team altamente specializzati, favorendo la crescita e il successo sia dei talenti che delle aziende.