Grafton Engineering* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance;, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management .
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Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
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Per azienda cliente, operante nel settore avionico e difesa, stiamo selezionando un/a:
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Junior FPGA Firmware Engineer
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Sede: Campi Bisenzio (FI)
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Settore: Difesa & Aerospace
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Contratto: Staff Leasing – Inserimento diretto in team cliente
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Descrizione posizione:
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Per importante realtà del settore Difesa & Aerospace, ricerchiamo giovani Ingegneri con esperienza anche minima, interessati a un percorso di crescita come Junior Firmware Engineer su tecnologie FPGA.
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Responsabilità principali:
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- Progettazione, sviluppo e validazione di firmware per piattaforme FPGA AMD Xilinx e/o Intel Altera dedicate ad apparati avionici elettro-ottici
- Implementazione e test di algoritmi di image processing su architetture hardware
- Definizione dei requisiti, verifica/validazione del firmware
- Stesura della documentazione tecnica di progetto in ottica milestone e delivery finale
Requisiti: \n
- Laurea triennale/magistrale in Ingegneria Elettronica, Informatica, Telecomunicazioni o affini
- Conoscenza anche base di linguaggi di progetto FPGA (VHDL/Verilog)
- Buona attitudine al lavoro in team e alla produzione documentale
- Disponibilità a lavorare on-site presso il cliente a Campi Bisenzio
Offerta: \n
- Contratto in Staff Leasing con possibilità di crescita professionale
- Formazione tecnica continua su piattaforme FPGA all’avanguardia
- Inserimento in un ambiente innovativo e agile
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! \n
*Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo