PpLavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca bTECNICO/A AFTER SALES – POST VENDITA /b per azienda produttrice di macchinari automatici per il settore alimentare. /ppLa risorsa sarà inserita nell’ufficio Service e si occuperà della gestione delle attività di assistenza tecnica post-vendita, con contatto con i clienti e stretto coordinamento con i tecnici interni, l’ufficio tecnico e l’area di programmazione software. /ph3Mansioni /h3ulliGestione dei contatti con i clienti per richieste di assistenza tecnica e risoluzione problematiche /liliPianificazione e coordinamento degli interventi dei tecnici (manutenzioni, collaudi, assistenze) /liliCollaborazione continua con ufficio tecnico e reparto software per rispondere efficacemente alle esigenze del cliente /liliUtilizzo e progressivo apprendimento del gestionale di produzione e del sistema CRM /liliSupporto alle attività di post-vendita e service /liliAggiornamento documentazione e reportistica tramite strumenti Office /li /ulh3Requisiti /h3ulliTitolo di studio: Diploma tecnico (meccanico, elettrico, elettrotecnico o similari) /liliLingue: Buona conoscenza della lingua inglese, preferibile conoscenza di altre lingue /liliCompetenze informatiche: Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Outlook) /li /ulh3Offerta /h3ulliAssunzione diretta da parte dell’azienda, CCNL metalmeccanica industria, Fascia RAL 30 - 40K /li /ulh3Luogo di lavoro /h3ulliProvincia di Mantova, vicino Goito /li /ulprif. PD057FLR /ppLavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione. Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p /p #J-18808-Ljbffr