LHH Lhh ricerca per solida società di ingegneria, attiva nella progettazione, direzione lavori e consulenza nel settore degli impianti tecnologici (terziario, industriale, infrastrutture), è un/a PROGETTISTA IMPIANTI TERMOTECNICI con almeno 3 anni di esperienza nella progettazione di impianti HVAC e/o idrico-sanitari. La figura entrerà a far parte del team dedicato agli impianti termotecnici, in un contesto caratterizzato da progetti stimolanti, crescita professionale e collaborazione multidisciplinare. Responsabilità - Supporto alla progettazione di impianti termotecnici (HVAC e idrico-sanitari) - Affiancamento alla Direzione Lavori per cantieri e commesse - Utilizzo di software specialistici (Edilclima, MC4) - Computazione lavori tramite STR e/o Primus - Collaborazione con progettisti e tecnici interni - Partecipazione a sopralluoghi e meeting presso clienti in Italia Profilo - Laurea/Diploma in Meccanica o Energetica e/o affini - Almeno 3 anni di esperienza nella progettazione e/o direzione lavori HVAC - Conoscenza dei software di settore (Edilclima/MC4, STR/Primus) - Attitudine alla collaborazione e al lavoro in team - Disponibilità a trasferte nazionaliRequisiti preferenziali (plus) - Esperienza nella progettazione di impianti antincendio (idranti, sprinkler?) - Iscrizione come Professionista Antincendio (D. Lgs. 139/06) - Buona conoscenza della lingua inglese - Certificazioni o attestati specialistici in ambito termotecnico - Esperienza con protocolli energetici (LEED, BREEAM?) - Conoscenza o certificazioni BIM Cosa offre l'azienda - Auto aziendale - Contributo pasto giornaliero (8€/giorno) - 1 Giorno di Smart Working - Inquadramento e retribuzione in base a competenze ed esperienza - Possibilità di lavorare su progetti complessi e prospettive di crescitaLI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» Settore: Ingegneria Ruolo: Ingegneria/Progettazione