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Front-end technical lead

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Hays
Pubblicato il Pubblicato 2h fa
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La tua nuova azienda

Hays Solutions, società del gruppo multinazionale Hays, quotata al London Stock Exchange, offre servizi di consulenza mirati all’individuazione, alla comprensione e al raggiungimento degli obiettivi concreti di un progetto di business in ambito IT, Engineering o Digital.


Siamo alla ricerca di un Front-end Engineer Tech Lead, full remote dall'Italia, con competenze cross lato FE su Next.js e React.js e lato BE con Node.js.



Di cosa hai bisogno per avere successo

* Next Framework: Comprensione approfondita ed esperienza preferibilmente versione 15.x e SSR).
* React Framework: Comprensione approfondita dei concetti di React, come componenti, proprietà, stato e ciclo di vita. Abilità nel creare e gestire componenti React. In particolare, React 18 e 19.
* Esperienza nello sviluppo back end con Node.js.
* Conoscenza di database relazionali (MySQL) e non relazionali (MongoDB), nonché di sistemi di caching (Redis) e messaggistica (RabbitMQ).
* Competenze nell'integrazione e gestione di CMS Headless
* Conoscenza di GitHub, Bitbucket.
* Conoscenza di JavaScript/TypeScript.
* Conoscenza di Webservice (RESTful e SOAP) e dei formati JSON e XML.
* Esperienza con la metodologia Agile.
* Conoscenza della lingua inglese.



Cosa avrai in cambio

* Offriamo una collaborazione freelance di lunga durata / contratto di assunzione con Hays Solutions.
* Disponibilità: Full time
* Modalità di lavoro: Full remote



Cosa devi fare ora

* Se sei interessato a questa opportunità, clicca su "Candidarsi ora" per inviare una copia aggiornata del tuo CV.
* Se questa opportunità non è in linea con le tue aspettative, ma sei alla ricerca di un nuovo lavoro, visita il nostro sito Internet per scoprirne di nuove.
* I candidati di ambo i sessi, dopo aver visionato l'informativa obbligatoria sulla privacy sul sito www.hays.it, sono pregati di inviare il CV, indicando il codice «Rif» nella colonna Riepilogo a destra.
* Hays S.r.l. Agenzia per il Lavoro Accreditata: Aut. Min. N. 13/I/0007145/03.04 del 1 Aprile 2008.

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