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Team leader produzione

Caravaggio
Randstad Italia
Team leader
30.000 € - 50.000 € all'anno
Pubblicato il 3 giugno
Descrizione

Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione dei migliori professionisti sul mercato del lavoro.

Per un'importante azienda multinazionale, leader mondiale nella produzione e distribuzione di materiali per l'edilizia sostenibile, stiamo cercando un:

si offre: inserimento con contratto di assunzione diretta a tempo indeterminato CCNL vetro industria, lampade e display - settore meccanizzati, 14 mensilità + mensa interna + pdr annuale.

RAL: Entro i 38-40.000 euro.

Orario di lavoro: 40 ore settimanali, lunedì - domenica su ciclo continuo con riposi.

Gli orari dei turni sono così organizzati: 06:00 – 14:00 ; 14:00 – 22:00 ; 22:00 – 06:00.

L’azienda è provvista di mensa interna.

Sede di lavoro: Vicinanze di Treviglio (BG).

Di cosa ti occuperai?

La risorsa è responsabile della supervisione delle attività produttive durante il proprio turno di lavoro e si impegna affinché gli obiettivi di produzione aziendale siano raggiunti.

Le principali attività sono:

* Supervisione dei processi produttivi: coordinare le operazioni durante il turno, monitorare la velocità della linea di produzione nonché tempi e metodi definiti per ogni singolo processo, ottimizzare il flusso di lavoro, verificare il rispetto degli standard di qualità imposti dalla Direzione;
* Gestione del personale di produzione: coordinare e monitorare le attività del team, quindi assegnare i compiti, verificare presenze e assenze. Il Team Leader motiva il personale, fornisce feedback costruttivi e risolve eventuali disaccordi all'interno del team;
* Reportistica: il Team Leader è responsabile della compilazione della documentazione di reparto, la quale deve includere le difficoltà riscontrate, interventi effettuati e suggerimenti per migliorare l'efficienza produttiva. L’ analisi dei processi e delle relative problematiche avviene in collaborazione con il Responsabile di Reparto ed è fondamentale per pianificare eventuali miglioramenti;
* Salute & sicurezza: il ruolo di Team Leader prevede la mansione di Preposto; si occupa di garantire che tutte le norme di sicurezza siano rispettate diligentemente e applicate in caso di necessità o emergenza secondo gli standard redatti.

Quali requisiti cerchiamo?

Siamo alla ricerca di personale in possesso delle seguenti caratteristiche:

* autonomia nel raggiungimento del luogo di lavoro;
* disponibilità a lavorare con orario a ciclo continuo, notti e festivi compresi;
* capacità di calcolo matematico di base;
* buona comprensione dei processi produttivi e dei principi di funzionamento dei macchinari;
* esperienza lavorativa in contesti produttivi / industriali nel ruolo di Vice Capo Turno o Capo Turno;
* esperienza nella gestione di un team.
* Plus: Qualifica triennale o Diploma quinquennale
* Leadership: capacità di motivare e guidare il team, risolvendo conflitti e promuovendo un ambiente di lavoro positivo. Il Team Leader ispira fiducia, comunica in modo chiaro e assertivo e prendere decisioni rapide ed efficaci. La leadership non si limita alla gestione del personale, ma include anche la capacità di influenzare positivamente l'intera cultura aziendale;
* Problem solving: essere in grado di affrontare e risolvere rapidamente problemi operativi e tecnici grazie ad un approccio analitico e critico che possa identificare le cause dei problemi e sviluppare soluzioni pratiche. Il Team Leader è una persona proattiva nel prevenire i problemi e reattiva nel risolverli;
* Comunicazione & orientamento al Team: una comunicazione efficace è essenziale per garantire che tutti i membri del team siano allineati agli obiettivi produttivi. Il Team Leader è capace di ascolto attivo, di restituire feedback costruttivi e di mantenere un dialogo aperto con tutti i livelli dell'azienda, dagli operativi a quelli manageriali;
* Gestione del tempo: pianificare e organizzare le attività per rispettare le scadenze produttive. Il Team Leader è in grado di stabilire le priorità, gestire il tempo in modo efficiente e adattarsi rapidamente ai cambiamenti delle condizioni operative.

E’ previsto un iniziale periodo di affiancamento e formazione, la cui durata verrà stabilita in base al background del lavoratore nonché alla sua attitudine al ruolo. Verranno condivise le specifiche tecniche e acquisirà conoscenza delle dinamiche e tempistiche di produzione.

Flessibilità, capacità di adattamento e desiderio di mettersi in gioco sono qualità indispensabili per completare tale formazione professionale.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito https://www.randstad.it/privacy/

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