Consulente del Credito – sviluppa il tuo business con il supporto di WeUnit.it
Mutui | Prestiti | CQS | Assicurazioni | Finanziamento aziende | Consulenza strategica aziendale WeUnit.it, società di mediazione creditizia parte di FC Group, amplia la propria rete commerciale e ricerca
Consulenti del Credito su Roma e provincia
. Se hai esperienza nel settore e vuoi crescere in un contesto strutturato, mantenendo autonomia ma con strumenti e supporto concreti, questo è il contesto giusto.
COSA FARAI Gestirai i tuoi clienti in autonomia, con il supporto di un back office dedicato Costruirai soluzioni su misura grazie a oltre 20 convenzioni bancarie e assicurative Utilizzerai strumenti digitali evoluti per analisi, proposta e gestione Lavorerai sulla tua area di riferimento, con supporto commerciale e operativo Avrai accesso a contenuti marketing personalizzati e lead generation professionale
CHI STIAMO CERCANDO Consulenti del Credito con esperienza e visione. Requisiti: Partita IVA attiva o disponibilità ad aprirla Iscrizione OAM (IVASS preferibile) Esperienza autonoma su almeno uno tra: mutui, prestiti, CQS, assicurazioni, credito imprese Portafoglio attivo o capacità di generare lead Mentalità consulenziale e orientamento alla crescita
COSA OFFRIAMO Collaborazione in P.IVA, con autonomia nella gestione dell’attività Rete nazionale con oltre 500 consulenti attivi Accesso a strumenti digitali e piattaforma di social marketing Back office dedicato Formazione continua e aggiornamento normativo Percorsi di crescita verso ruoli territoriali Ecosistema integrato: credito + assicurazioni + immobiliare (FC Group)
CHI SIAMO WeUnit.it è una realtà attiva da oltre 15 anni nella mediazione creditizia. Facciamo parte di FC Group, holding con competenze sinergiche in credito, immobiliare e assicurativo.
DOVE LAVORERAI Lazio, con gestione autonoma dell’attività e supporto delle Direzioni Territoriali.
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recruiting@weunit.it Scopri di più su weunit.it Ogni candidatura riceverà un feedback.
“L’annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (D.Lgs. 198/2006), età, origine etnica, nazionalità, disabilità o convinzione personale (D.Lgs. 215/2003 e 216/2003), e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità e non discriminazione in ambito lavorativo.”