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beBeeSupervisoreCivile
Pubblicato il 8 luglio
Descrizione

Si ricerca un professionista esperto per ricoprire il ruolo di Supervisore Civile all'interno di una grande azienda del settore costruzioni.

Descrizione del Lavoro :

Il lavoratore dovrà essere inserito all'interno di un team di costruzione e riportare direttamente al Manager dei Lavori, contribuendo alla corretta esecuzione delle attività di costruzione per i lavori civili assegnati.

Coordinerà squadre operative interne ed esterne, assicurando il rispetto dei tempi, degli standard qualitativi, delle procedure di progetto e delle normative HSE.

Responsabilità Principali :

* Supervisione delle attività civili in cantiere, garantendo l'avanzamento secondo i piani;
* Coordinamento del personale operativo e dei subappaltatori assegnati;
* Verifica della disponibilità di materiali, mezzi e attrezzature per lo svolgimento delle attività;
* Gestione e controllo della documentazione tecnica e della qualità delle opere eseguite;
* Pianificazione operativa e risoluzione delle problematiche e non-conformità riscontrate in cantiere;
* Supporto al Manager dei Lavori nei rapporti con il cliente e interfaccia diretta con il referente di cantiere;
* Collaborazione con il team qualità per il rispetto delle procedure e degli standard progettuali;
* Vigilanza sul rispetto delle normative di sicurezza e applicazione delle direttive HSE.
* Diploma tecnico (Geometra, Perito Edile o titolo equivalente);
* Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo di Supervisore o Capo Cantiere in ambito civile / edile;
* Ottima conoscenza della normativa di sicurezza nei cantieri;
* Capacità di coordinamento di team operativi;
* Buona padronanza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook);
* Attitudine alla risoluzione di problemi e gestione autonoma delle attività;
* Ottime doti relazionali, precisione e capacità di lavorare per obiettivi.

Benefici :

* Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato;
* Contesto strutturato, dinamico e orientato alla sicurezza e alla qualità;
* Percorsi di formazione continua e possibilità di crescita professionale;
* RAL e inquadramento commisurati all'esperienza;

Benefici aziendali secondo policy interna.


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